Stellenbeschreibung
• Vor- und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung, insbes. geringfügige Aushilfen, in enger Zusammenarbeit mit unserem Abrechnungsdienstleister.
• Betreuung und Pflege der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem.
• Erstellung personalrelevanter Dokumente, Zeugnisse sowie Personalaktenpflege.
• Mitarbeit im Bewerbermanagement
• Zuarbeit in HR-Projekten
Ihr Profil:
• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gern mit einer Fortbildung im Personalbereich.
• Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration.
• Gute und sichere Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Gute Kenntnisse in Personalverwaltungssystemen