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Stelle verifiziert gestern

Justizangestellte/Justizangestellter (m/w/d) im Wachtmeisterdienst

Amtsgericht Oldenburg Land Niedersachsen·Oldenburg (Oldb) (Niedersachsen)BEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Ausführung von Sitzungs-, Vorführungs-, Sicherheits- und Ordnungsdienst sowie Innen- und Außendienst im Justizgebäude.
  • Erforderliche Qualifikation: Mindestens Hauptschulabschluss, abgeschlossene Berufsausbildung, körperliche Fitness, gesundheitliche Eignung, Beamtenlaufbahn-Voraussetzungen.
  • Schlüsselkompetenzen: Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, selbstständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Loyalität.
  • Bedingungen/Benefits: Befristete Vollzeitstelle, Eingruppierung nach E 4 TV-L, Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung, Übernahme in Beamtenverhältnis angestrebt.
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Stellenbeschreibung

Bei dem Amtsgericht Oldenburg ist ab dem  der Arbeitsplatz einer/eines  Justizangestellten im Wachtmeisterdienst (m/w/d)  zu besetzen. Für die Dauer der Beschäftigung erfolgt die Eingruppierung nach E 4 TV-L. Die Vollzeitbeschäftigung ist vorerst für ein Jahr ab Einstellung befristet. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.   Aufgaben: Zu den Aufgaben der/des Justizangestellten im Wachtmeisterdienst zählen der Sitzungs-, Vorführungs-, Sicherheits- und Ordnungsdienst sowie der Innen- und Außendienst.   Der Sitzungs-, Vorführungs-, Sicherheits- und Ordnungsdienst umfasst insbesondere: - den Dienst in den Terminen und Sitzungen, - die Vorführung der Gefangenen zu Terminen und Sitzungen, - die Bewachung der vorgeführten, in Haft genommenen oder auf besondere Anordnung zu beaufsichtigenden Personen innerhalb der Justizgebäude, - die Aufrechterhaltung der Ruhe, Ordnung und Sicherheit in den Justizgebäuden, insbesondere die Zutrittskontrolle zum Gebäude und die Durchführung von Einlasskontrollen sowie - die Ausführung von Anweisungen, welche das Festhalten, die vorläufige Festnahme, die Vorführung oder Verhaftung einer Person sowie Durchsuchungen oder Beschlagnahme betreffen, ferner Hilfeleistung bei solchen Maßnahmen. Zum Innendienst gehören insbesondere: - die Hilfeleistung für Menschen mit Behinderungen, für ältere Menschen und für Personen mit Kleinkindern, - die Führung der Poststelle einschließlich der damit zusammenhängenden Tätigkeiten (u.a. (elektronische) Posteingangsbearbeitung und Verteilung der Eingänge, Postabsendung, das Leeren der Briefkästen), - der Auskunftsdienst im Dienstgebäude - der Telefonvermittlungsdienst, - der Aktenzu- und -abtrag, - die Besorgung der Hausdienstgeschäfte - die Mitarbeit bei der Verwaltung der Geräte und Verbrauchsmittel  - die Führung der Gerichtsvollzieherverteilerstelle - die Besorgung öffentlicher Aushänge sowie - die Aussonderung und Archivierung von Akten und Schriftgut. Der Außendienst umfasst u.a.: - die Beförderung von Geld, Wertsachen und Postsendungen sowie die Erledigung von sonstigen Dienstgängen sowie - das Führen von Dienstkraftfahrzeugen. Erforderliche Qualifikation: Bewerberinnen / Bewerber verfügen über mind. einen Hauptschulabschluss oder einen gleichwertig anerkannten Bildungsstand sowie über eine abgeschlossene Berufsausbildung. Eine handwerkliche Vorbildung oder Vorerfahrungen im Sicherheitsbereich sind von Vorteil.  Eine körperliche Fitness ist Voraussetzung. Diese ist zum Einstellungszeitpunkt gesondert nachzuweisen. Da die Einstellung mit dem Ziel einer späteren Übernahme in ein Beamtenverhältnis (Laufbahngruppe 1, erstes Einstiegsamt, Fachrichtung Justiz) erfolgt, sollten die beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorliegen.   Gefordert werden: - die für den Justizwachtmeisterdienst erforderliche gesundheitliche Eignung - hohe Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit, - sehr gute Belastbarkeit und Flexibilität, - selbstständiges Arbeiten, - Eigeninitiative, - absolute Zuverlässigkeit und Loyalität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Das Land Niedersachsen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen werden daher im Sinne des NGG besonders begrüßt. Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum   per E-Mail im PDF-Format an den Direktor des Amtsgerichts Oldenburg, z. Hd. Frau Kruse, (E-Mail: [](mailto:)). Folgende Unterlagen sollten der Bewerbung beigefügt werden: - Lebenslauf (tabellarisch) - Abschlusszeugnis der Hauptschule oder Nachweis über einen gleichwertigen Bildungsstand (Ablichtung) - Zeugnisse über Beschäftigungen seit der Schulentlassung und über eine abgeschlossene Berufsausbildung (Ablichtungen)

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
07. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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