Stellenbeschreibung
Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und
Natur des Landes Schleswig-Holstein (MEKUN) ist beimLandesbetrieb für
Küstenschutz, Nationalpark und Meeresschutz (LKN.SH)am Standort Itzehoe zum
nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Ingenieurin/Ingenieurs (m/w/d)
im Fachbereich 42 „Wasserwirtschaft – Teileinzugsgebiet Tideelbe“
auf Dauer in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden oder Teilzeit, bzw. 41
Wochenstunden im Beamtenverhältnis zu besetzen.
Über uns
Einen Eindruck von unserem Betrieb und den vielfältigen Aufgaben, die der
LKN.SH bietet, können Sie aus demBeitrag LKN.SH – Der Film auf Youtubesowie
über unsereKüstenschutzbroschüreerhalten. Der Fachbereich 42 des LKN.SH steuert
als Bewilligungsbehörde die Umsetzung der EU-Wasserrahmen- und
Hochwasserrisikomanagementrichtlinie. Weitere Informationen zum Stand der
Umsetzung sowie zum Maßnahmenprogramm für die kommenden Jahre finden Sie unter
www.wrrl.schleswig-holstein.de (allgem. Informationen zur WRRL), Broschüren -
Zwischenbilanz 2018 - schleswig-holstein.de (Stand der Umsetzung), Küste,
Wasser & Meer - Hochwasserrichtlinie - schleswig-holstein.de(allgem.
Informationen zur HWRL)
Ihre Aufgaben
- Forcieren der Umsetzung der WRRL nach Priorisierungskonzepten
- Steuerung der Unterhaltung der Landesgewässer
- Umsetzung der HWRMRL
- Vorbereitung und Ausweisung von ÜSG
- Überregionale Koordinierung
- Mitwirkung an Maßnahmen des Hochwasserschutzes an der Elbe (HWS Lauenburg)
- Mitwirkung an zentralen Aufgaben des LKN.SH
- Vertretung der Fachbereichsleitung
Das bringen Sie mit
Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
- Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2,1. Einstiegsamt
- oder Abgeschlossene Hochschulausbildung des Ingenieurwesens, vorzugsweise
als Bauingenieur/in mit Schwerpunkt
Wasserbau/Wasserwirtschaft/Küsteningenieurwesen (Dipl.-Ing FH oder Bachelor)
- Sehr gute Kenntnisse in Wasserbau, Küstenschutz, Gewässerökologie
- Gute Kenntnisse im Bereich Zuwendungswesen
- Gute Kenntnisse in Verwaltungs- und Vertragsrecht, Vergabewesen
- Eine sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Zudem wäre wünschenswert:
- Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- Führungs- und Steuerungskompetenz
- Managementkompetenz
- Analytisches, strategisches Denken und Problemlösefähigkeit
- Informations- und Kommunikationsfähigkeit
- Organisationskompetenz
- Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit
- Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
Wir bieten Ihnen
Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann
eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A12/13 erreicht werden. Bei einer
Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und
persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L
möglich.
Darüber hinaus bieten wir:
- ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
- ein kollegiales Arbeitsklima
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil
und flexibel zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- eine gute Anbindung an den ÖPNV und das Job Ticket SH
Wir freuen uns auf Sie!
Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit
Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten
Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder
arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können.
Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei
gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der
Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von
Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung,
Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund
bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in
niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von
Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei
gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig
berücksichtigt.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der
Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung.
Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders
angesprochen.
Jetzt bewerben!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens
Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), richten Sie bitte bis zum
Kennwort: FB42_Ing_stv.Ltg.
an den Landesbetrieb für Küstenschutz, Nationalpark und Meeresschutz
Schleswig-Holstein, Herzog-Adolf-Str. 1, 25813 Husum gerne in elektronischer
Form an
Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die
Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens
auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1
des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie
unserenDatenschutzbestimmungen entnehmen.
Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht
Ihnen Frau Fuhlbrügge ( Tel.: ), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil wenden
Sie sich bitte an die Fachbereichsleitung Herrn Spartz (
oder Tel.: )
Über dieses Angebot können Sie sich über www.interamt.de bewerben. Stellen-ID= 1418490. Der Link unten führt sie zu der Seite.