Zurück zu den Ergebnissen · Koblenz am Rhein

Stelle verifiziert gestern

Ingenieur (m/w/d)

CGM·Koblenz am Rhein (Rheinland-Pfalz)Vor OrtSenior
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Rolle und Verantwortlichkeiten: Gesamtverantwortung für Enterprise-Sales, Steuerung komplexer Verkaufsprozesse, Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen, Führung des Sales-Teams, Anwendung moderner Sales-Methoden.
  • Erforderliche Erfahrung: Mehrjährige Führungserfahrung im Enterprise Sales, idealerweise im eHealth-, HealthTech- oder SaaS-Umfeld, mit Erfolgen im Großkundengeschäft.
  • Kompetenzen und Kenntnisse: Erfahrung im Umgang mit komplexen Entscheidungsstrukturen, Ausschreibungen, Vergabeprozessen, Verhandlungssicherheit auf C-Level, Kenntnisse in KPIs, Forecasts, CRM-Systemen, Deutsch und Englisch.
  • Vorteile und Bedingungen: Attraktive Standorte, sichere Arbeitsplätze, flache Hierarchien, Gestaltungsspielraum, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Mitarbeiterrabatte, Feel-Good-Management.
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

Wir sind der führende Anbieter von Software im Gesundheitswesen. Mit unserer Vision "Niemand soll leiden oder sterben, nur weil irgendwann oder irgendwo eine medizinische Information fehlt", möchten wir eine Kultur schaffen, die einen nachhaltigen Beitrag für die Zukunft unseres Gesundheitssystems leistet. Unsere Arbeit dient dem Ziel, die Gesundheitsversorgung zu verbessern, indem wir sicherstellen, dass die notwendigen Informationen jederzeit und überall verfügbar sind. Für den weiteren Ausbau unseres strategischen Vertriebs suchen wir eine:n Vice President Enterprise Sales (m/w/d) mit Fokus auf MVZ-Gruppen und große ambulante Träger. Gesamtverantwortung für alle Enterprise-Sales-Aktivitäten mit Fokus auf MVZ-Gruppen und große ambulante Träger Steuerung komplexer, mehrstufiger Verkaufsprozesse inklusive Ausschreibungen und formeller Beschaffungsverfahren auf Geschäftsführungs- und Vorstandsebene Aufbau und Pflege langfristiger strategischer Kundenbeziehungen und Partnerschaften Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Enterprise-Sales-Teams inklusive Coaching der Key-Account-Manager Etablierung und konsequente Anwendung moderner Sales-Methodiken (z. B. MEDDICC) zur Verbesserung von Forecast, Pipeline-Management und Deal-Strategien Datenbasierte Steuerung von Pipeline, Conversion Rates und Sales Performance in enger Zusammenarbeit mit Marketing, Product und Operations Mehrjährige Führungserfahrung im Enterprise Sales, idealerweise im eHealth-, HealthTech- oder SaaS-Umfeld, mit nachweisbaren Erfolgen im Großkundengeschäft Fundierte Erfahrung im Umgang mit komplexen Entscheidungsstrukturen, Ausschreibungen, Vergabeprozessen und formellen Beschaffungsverfahren Souveränes Auftreten und hohe Verhandlungssicherheit auf C-Level- / Vorstandsebene Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Key-Account- oder Enterprise-Sales-Teams, insbesondere in Wachstums- oder Transformationsphasen Tiefes Verständnis und aktive Anwendung moderner Sales-Methodiken (z. B. MEDDICC) sowie sicherer Umgang mit KPIs, Forecasts und CRM-Systemen Ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung und ein starkes Builder-Mindset in funktionsübergreifenden, komplexen Umfeldern Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift Sinn und Zweck: Werde Teil einer wichtigen Mission. An der Schnittstelle von Gesundheitswesen und Digitalisierung gestalten wir die Zukunft von e-health. Attraktive Standorte mit echten Communities: Bei uns stehen die Menschen und der Zusammenhalt im Mittelpunkt. Hierfür bieten wir Dir attraktive Standorte. Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem krisenfesten Marktumfeld. Flache Hierarchien: Best of both Worlds - Wir sind ein Konzern mit stabilen Strukturen und absoluter Expertise und bieten Dir gleichzeitig ein agiles Umfeld mit flachen Hierarchien. Gestaltungsspielraum: Du kannst in spannenden Projekten viel bewegen. Wir bieten Dir vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven. Rundum-Paket: Mitarbeiterrabatte, ein ausgereiftes Feel-Good-Management sowie weitere standortspezifische Angebote warten auf Dich.

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
01. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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