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Stelle verifiziert vor 16 Stunden

HR-Specialist (m/w/d)

Orizon GmbH, Niederlassung Donau-Isar·München (Bayern)HybridUNBEFRISTETMittel
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Administrative HR-Themen, Beratung von Mitarbeitern, Datenpflege, Erstellung von Reports, Unterstützung bei Betriebsratsanhörungen und HR-Projekten.
  • Anforderungen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, 2 Jahre Berufserfahrung, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Grundwissen im deutschen Arbeitsrecht, SAP-Kenntnisse vorteilhaft.
  • Vorteile & Bedingungen: Vollzeitstelle in München, attraktive außertarifliche Vergütung, Entwicklungsperspektiven, Remote-Möglichkeit nach Einarbeitung (40-50%), Reisetätigkeit ggf. 2-3 Mal im Monat.
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

Unser Angebot: - Attraktive, außertarifliche Vergütung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung - Vollzeitstelle in München mit abwechslungsreichen Aufgaben im HR-Umfeld - Ein professionelles Arbeitsumfeld mit Entwicklungsperspektiven - Remotemöglichkeit nach Einarbeitung und Absprache ca. 40-50% (2-3 Tage pro Woche) Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als HR-Specialist (m/w/d) in München für eine spannende Tätigkeit in der Personalbetreuung. Ihre Aufgaben: - Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche administrative HR-Themen inkl. Zeitmanagementsystem und HR Informationssystem - Beratung und Betreuung von Mitarbeitern innerhalb des Ihnen zugeordneten Bereiches - Pflege von Personalstamm- und Bewegungsdaten sowie die Umsetzung von Arbeitsverträgen und sonstigen Vereinbarungen - Aufbereitung von Daten und Erstellung von Reports zu unterschiedlichen Themen und für verschiedene Stakeholder - Vorbereitung und Einreichung von Betriebsratsanhörungen - Unterstützung von HR-Projekten auf lokaler und europäischer Ebene Ihr Profil: - Kaufmännische Ausbildung / Bachelor / Master und idealerweise eine Weiterbildung als Personalfachkauffrau/-mann - Berufserfahrung in einer ähnlichen HR Funktion von 2 Jahren - Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und diplomatisches Geschick - Service- und lösungsorientierte Arbeitsweise - Ausgeprägte Detailorientierung und sehr gute Fähigkeit für Prioritätensetzung - Hohes Engagement und Freude im Umgang mit Menschen - Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift notwendig - Grundwissen im deutschen Arbeitsrecht - Arbeit mit SAP von Vorteil - Reisetätigkeit ggf. Bereitschaft 2–3-mal im Monat nach Pfaffenhofen zu fahren, da die künftigen Bereiche primär Pfaffenhofen sein werden. Aber kein Ausschlusskriterium Ihr Partner: Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. Bewerbung und Rückfragen: Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite. Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären. Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
21. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 16 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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