Stellenbeschreibung
Erfahrung in der Optimierung von HR-Prozessen, in HR-Transformation oder im HR-Projektmanagement * Du identifizierst Ineffizienzen und setzt geeignete Methoden zur Prozessverbesserung ein, zum Beispiel aus Lean Management, kontinuierlicher Verbesserung und agilem Arbeiten * Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B. in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, HR-Management, Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation