HR Coordinator (m/w/d)

HR Coordinator (m/w/d) befristete Elternzeitvertretung Was unsere Mitarbeitenden neben ihrem Fachwissen und beruflicher Erfahrung noch benötigen? Unendliche Leidenschaft. Für wahrhaft innovative Medien- und IT-Technik. Für die spannende Herausforderung, Kunden mit Hilfe unserer Lösungen einen echten Mehrwert zu verschaffen. COMM-TEC zählt zu den größten und renommiertesten Distributionsunternehmen für Medientechnik. Seit rund 40 Jahren beliefern wir den europäischen Fachhandel mit hochwertigen AV/IT-Produkten für den professionellen Einsatz. Unser Wachstum ist beachtlich, unsere Mannschaft hoch motiviert und top engagiert. Für unseren Standort in Uhingen (bei Göppingen / Raum Stuttgart) suchen wir - ab sofort oder nach Vereinbarung - in Teilzeit (ca. 20 Wochenstunden) einen HR Coordinator (m/w/d) als befristete Elternzeitvertretung Das macht ein HR Coordinator (m/w/d) bei uns: • Ansprechpartner für alle Mitarbeitenden sowie für externe Stellen in allen personalrelevanten Angelegenheiten • Abwicklung der Personaladministration, z.B. Erstellung von Verträgen und Arbeitszeugnissen, Bearbeitung von Ein- und Austritten wie auch Stammdatenpflege • Verantwortung für das Zeitmanagement, z.B. Pflege des Personalmanagementsystems • Vorbereitung der Gehaltsabrechnung und Schnittstelle zum externen Steuerbüro • Ausarbeitung von Personalmarketingmaßnahmen, z.B. Organisation und Teilnahme an Ausbildungsmessen, Gestaltung von Social-Media-Beiträgen und Schnittstelle zur Marketingabteilung • Organisation und Durchführung von Mitarbeiterevents • Koordination von Maßnahmen im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz, z.B. Organisation des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM), Sicherheitsunterweisungen, Ersthelferorganisation und weitere Gesundheitsangebote • Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten im HR Bereich Das sind Sie: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal • Erste Berufserfahrung im Personalwesen • Hohe Sozialkompetenz, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit wie auch Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit • Strukturierte, sorgfältige und organisierte Arbeitsweise • Hands-on-Mentalität und Eigeninitiative • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen: • Teamorientiertes und familiäres Miteinander: Unser ‚COMM-TEC Spirit‘ wird von unseren Mitarbeitenden bei unseren jährlichen Mitarbeiterbefragungen immer am besten bewertet – das spricht für sich • Feedbackkultur: Jährliche Mitarbeitergespräche und Halbjahresgespräche sorgen neben weiteren regelmäßigen Meetings für eine offene Kommunikationskultur • Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten bspw. Inhouse Englischkurse, einen jährlichen Weiterbildungskatalog und ein internes Potentialentwicklungsprogramm sowie im Vertriebsbereich zahlreiche Produkt- und Herstellerschulungen an • Umfassende Einarbeitung: Starten Sie erfolgreich durch mit einem persönlichen Einarbeitungsplan und lernen Sie in Ihren ersten Wochen das gesamte Unternehmen kennen • Sicherer Arbeitsplatz: Wir haben eine durchschnittliche Betriebszugehörigkeit von über acht Jahren (trotz unseres starken Wachstums in den vergangenen Jahren und den damit verbundenen zahlreichen Neueinstellungen) und sind Mitglied der finanzstarken börsennotierten DCC-Gruppe • Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz im Büro: Alle Mitarbeitenden werden mit Laptops, Headsets, höhenverstellbaren Schreibtischen und zwei Monitoren ausgestattet • Mobiles Arbeiten: Bei uns sind bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich • Zeit für Erholung: 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Für Ihr Wohlergehen sorgen ein jährliches, persönliches Gesundheitsbudget, vitale Pausen, Gesundheitstage, die Möglichkeit zum JobRad-Leasing wie auch ein Zuschuss für Bildschirmplatzbrillen und ermöglichen Ihnen somit, Gesundheit aktiv zu erleben • Legendäre Mitarbeiterevents: Der Spaß kommt bei uns nicht zu kurz, z.B. bei unserer jährlichen Weihnachtsfeier, einem Frühlingsfest, unseren regelmäßigen Stay-Togethers oder bei der Teilnahme an einem regionalen Firmenlauf • Gewinnbeteiligung: Unsere Mitarbeitenden werden am Erfolg des Unternehmens beteiligt • Geldwerter Vorteil: Es gibt Sachgutscheinkarten für alle, wenn wir gemeinsam unsere Monatsziele erreichen • Altersvorsorge: Wir bezahlen einen übergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder einen Zuschuss zu Ihren vermögenswirksamen Leistungen • Kostenlose Getränke: Vor Ort können Sie sich am Mineralwasser, Kaffee oder Tee frei bedienen • Mitarbeiterrabatte: Kaufen Sie unsere coole Medien- und IT-Technik für den privaten Gebrauch vergünstigt ein • Alle Ideen sind willkommen: Wir bieten Freiraum für eigenverantwortliches und kreatives Arbeiten • Inklusion und Vielfalt: Bei uns können Sie ganz Sie selbst sein, wir setzen auf Authentizität und einen Arbeitsplatz der Chancengleichheit • Entspanntes Parkplatzangebot: Freuen Sie sich auf kostenlose Parkmöglichkeiten und eine gute Verkehrsanbindung (B10) X Tätigkeitsbereich Personalwesen Arbeitszeit Teilzeit Standort Siemensstraße 14, 73066 Uhingen, Deutschland Arbeitsverhältnis Festanstellung COMM-TEC EXPECT THE EXTRAORDINARY! Willkommen im Home of ProAV! COMM-TEC ist Ihr Value-Add-Partner für professionelle AV- und UCC-Lösungen. Wir verbinden die Erfahrung aus rund 40 Jahren mit Technologie-Begeisterung und Expertise. So finden wir die beste Lösung und machen sie für Fachhändler und Systemintegratoren als Gesamtsystem verfügbar. Fordern Sie uns! Kontaktperson Julia Dammert: 07161/3000-244 E-Mail anzeigen Teilen