Stellenbeschreibung
Für unser Team in Leverkusen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n HR Business Partner (m/w/d), idealerweise in Vollzeit (40 Stunden / Woche). * Führung übernehmen: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung von 1–2 HR Generalists, unterstützt deren Weiterentwicklung und förderst eine vertrauensvolle, leistungsstarke Zusammenarbeit im Team. Du möchtest HR strategisch mitgestalten, Veränderungen vorantreiben und gleichzeitig Verantwortung für Menschen übernehmen? Dann werde Teil unseres HR-Teams und begleite unser Wachstum aktiv mit. * Partner*in für Führungskräfte und Mitarbeitende: Du betreust eigenverantwortlich Unternehmensbereiche und bist die vertrauensvolle Ansprechperson für und in allen personalrelevanten Fragestellungen entlang des gesamten Employee Life Cycles. * HR-Prozesse weiterdenken: Wir wachsen – und unsere HR-Prozesse wachsen mit.