Zurück zu den Ergebnissen · Nürnberg, Mittelfranken

Stelle verifiziert vorgestern

Heilpädagogin/Heilpädagoge oder Erzieher/Erzieherin (m/w/d) mit heilpädagogischer Zusatzausbildung

Zentrum für Hörgeschädigte·Nürnberg, Mittelfranken (Bayern)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgabenbereich: Mobile und ambulante heilpädagogische Frühförderung mit Schwerpunkt Hör- und Sprachförderung bei Kindern mit Hörbehinderung im Alter von 0 bis 7 Jahren
  • Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium zur Heilpädagogin / zum Heilpädagogen oder Erzieherin / Erzieher mit heilpädagogischer Zusatzausbildung, Erfahrung in der Säuglings- und Kleinkindförderung, Kenntnisse in DGS wünschenswert
  • Vorteile & Bedingungen: Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, Teil- oder Vollzeit, Eingruppierung bis EG S 9 TVöD-SuE, bis zu 30 Urlaubstage plus 2 Regenerationstage, betriebliche Altersversorgung, Fortbildungsmöglichkeiten
  • Fahrzeug & Mobilität: Führerschein Klasse B, Nutzung eines Dienstfahrzeugs oder eigenen PKW möglich, Dienstfahrzeuge werden vorrangig eingesetzt
  • Sprachkenntnisse: Kenntnisse in der Deutschen Gebärdensprache (DGS) oder Bereitschaft, diese zu erwerben
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Stellenbeschreibung

Der Bezirk Mittelfranken sucht für die Interdisziplinäre Frühförderstelle (IFS) am Zentrum für Hörgeschädigte in Nürnberg zum bzw. zum danach nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen ### Heilpädagogin / Heilpädagoge (m/w/d) bzw. ### Erzieherin / Erzieher (m/w/d) ### mit heilpädagogischer Zusatzausbildung in Teil- oder Vollzeit. Ihre Aufgaben: Die Interdisziplinäre Frühförderung (IFS) betreut derzeit etwa 150 Familien mit Kindern im Alter von 0 Jahren bis zum Schuleintritt im Einzugsbereich Mittelfranken und der westlichen Oberpfalz, bei denen eine periphere Hörbeeinträchtigung diagnostiziert wurde. - Mobile und ambulante heilpädagogische Frühförderung mit dem Schwerpunkt Hör- und Sprachförderung - bei Kindern mit einer Hörbehinderung im Alter von 0 bis 7 Jahren - Information und Beratung der Eltern und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter in Kindertagesstätten - Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Therapeutinnen und Therapeuten - Organisation der Frühfördertermine - eigenverantwortliche Terminkoordination - Organisation und Durchführung von Vernetzung - Dokumentation, Verfassen von Entwicklungsberichten - Mitarbeit bei Informationstagen (ca. 3-mal im Jahr je samstags) Ihr Profil: - Sie verfügen über - eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium zur Heilpädagogin / zum Heilpädagogen (m/w/d) *oder* - eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Erzieherin / zum Erzieher (m/w/d) mit heilpädagogischer Zusatzausbildung *oder* - eine vergleichbare Berufsausbildung bzw. ein vergleichbares Studium - Darüber hinaus bringen Sie folgende Kenntnisse, Erfahrungen und Fähigkeiten mit: - Erfahrung in der Förderung von Säuglingen und Kleinkindern - Erfahrung mit dem Thema Hörschädigung wäre wünschenswert - Kenntnisse in der Deutschen Gebärdensprache (DGS) oder die Bereitschaft sich diese anzueignen - Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft ein Dienstfahrzeug oder den eigenen PKW zu nutzen - Eine wertschätzende Grundhaltung gegenüber Kindern und Eltern und gehen auf deren Bedürfnisse ein - Nachweis des Masernschutzes nach § 20 Absatz 9 IfSG (für Personen, die nach dem geboren sind) - Erweitertes Führungszeugnis nach § 30a BZRG zur Vorlage bei einer Behörde Wir bieten: - Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst - Eine Tätigkeit in Teilzeit oder in Vollzeit. Falls Sie an einer Teilzeitbeschäftigung interessiert sind, geben Sie bitte den für Sie möglichen Stundenumfang bereits in Ihrer Bewerbung an. - Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis EG S 9 TVöD-SuE - Gewährung einer SuE-Zulage von bis zu 130 € bei Vollbeschäftigung - Die SuE-Zulage kann in bis zu 2 weitere freie Tage umgewandelt werden - Einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen, darüber hinaus sind der 24.12. und der 31.12. frei - Zusätzlich bis zu 2 Regenerationstage jährlich - Bei Dienstfahrten werden je nach Verfügbarkeit Dienstfahrzeuge vorrangig eingesetzt. Das eigene Fahrzeug kann unter bestimmten Voraussetzungen genutzt werden. - Fachliche Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten - Zusammenarbeit in einem engagierten interdisziplinären Team - Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen - Eine vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung - Verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements - Zuschuss zum Deutschlandticket Job - Fahrradleasing Wir sind Mitglied im Familienpakt Bayern und setzen uns für eine familienfreundliche Arbeitswelt ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Kontakt: Für Auskünfte steht Ihnen die Leiterin der Frühförderung, Frau Dutta (Tel. , [](https://mailto:)) gerne zur Verfügung. Informationen über die Einrichtung und die Interdisziplinäre Frühförderstelle finden Sie unter [www.zentrum-fuer-hoergeschaedigte.de](https://zentrum-fuer-hoergeschaedigte.de/). Allgemeine Informationen über den Bezirk Mittelfranken finden Sie unter [www.bezirk-mittelfranken.de](https://www.bezirk-mittelfranken.de/). Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesandt. Bitte senden Sie daher keine Originale. Vorzugsweise senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis \*\*spätestens -\*\* bevorzugt per E-Mail - an: [](https://mailto:) Bezirk Mittelfranken Zentrum für Hörgeschädigte Teamassistenz Pestalozzistr. Nürnberg

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
17. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vorgestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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