Geschäftsführer (m/w/d) Wachstum und Vertrieb

Personalhaus sucht keine Lebensläufe. Wir suchen keinen Verwalter, wir suchen einen Mitunternehmer im Unternehmen. Es gibt Unternehmen, die verwalten ihren Erfolg und es gibt Unternehmen, die jeden Tag daran arbeiten, besser zu werden. Wir gehören zur zweiten Kategorie, Wachstum entsteht nicht zufällig, Wachstum entsteht durch die richtigen Menschen, mutige Entscheidungen und konsequente Umsetzung. Genau deshalb schaffen wir eine Position, die es in unserer Unternehmensgruppe bisher nicht gab. Wir suchen einen: Chief Growth Officer - CGO / Geschäftsführer - Wachstum & Vertrieb (m/w/d) Eine Persönlichkeit, die unternehmerisch denkt, Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit den geschäftsführenden Gesellschaftern die nächste Wachstumsphase der Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG aktiv mitgestaltet. Was bietet dir die Personalhaus Grup pe? Faires Gehalt inklusive Bonus – wir honorieren deine Leistung Firmenwagen mit privater Nutzung – Flexibilität, die dich mobil macht Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen – bei uns geht es voran Viel Raum für eigene Ideen – du gestaltest aktiv mit und bewegst etwas Vergünstigung durch Corporate Benefits - dein Zugang zu starken Marken Edenred-Karte als monatliches Extra – für kleine und große Wünsche Weiterbildungen und strukturiertes Onboarding – für einen optimalen Start Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge – wir denken an deine Zukunft Team- und Firmen-Events – gemeinsam feiern und zusammenwachsen Zusätzlicher Urlaubstag an deinem Geburtstag – zum Feiern und Genießen Deine Mission: Zusammen mit den geschäftsführenden Gesellschaftern arbeitest du als unternehmerischer Sparringspartner – nicht als klassische Stabsstelle oder Verwalter, sondern als Impulsgeber und Mitgestalter. Chancen erkennen, bevor sie offensichtlich werden, und entwickeln von Strategien, die sich in messbaren Ergebnissen widerspiegeln – mehr Umsatz, höhere Erträge, steigende Marktanteile und nachhaltiges Wachstum. Gemeinsam mit der Geschäftsführung entwickelst und gestaltest Du die Wachstumsstrategie für unseren operativ-gewerblichen Geschäftsbereich. Du analysierst Kennzahlen, leitest daraus konkrete Maßnahmen ab und sorgst für deren konsequente Umsetzung. Gemeinsam mit den jeweiligen Führungskräften entwickelst Du unsere Niederlassungen kontinuierlich weiter und stärkst deren Leistungsfähigkeit. Weiterentwicklung unserer Vertriebsorganisation, erschließen neuer Vertriebsansätze und setzen von Impulsen für nachhaltigen Markterfolg. Hinterfragen bestehender Strukturen und schaffen von Raum für neue Ideen. Du entwickelst unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte weiter. Übernehmen der Verantwortung für bereichsübergreifende Projekte und sicherstellen, dass aus Ideen konkrete Ergebnisse werden. Deine Qualifikationen: Wir suchen keinen perfekten Lebenslauf – wir suchen Menschen, die nachweislich Ergebnisse erzielen. Du hast bereits erfolgreich Unternehmen, Regionen oder größere Geschäftsbereiche weiterentwickelt und Wachstum aktiv gestaltet. Vertrieb kennst Du aus eigener Verantwortung und weißt, wie nachhaltiger Geschäftserfolg entsteht. Auch in anspruchsvollen Situationen triffst du klare Entscheidungen. Du begeisterst Menschen, entwickelst Teams und Führungskräfte weiter. Du denkst analytisch, handelst pragmatisch und findest lösungsorientierte Wege, Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Gestalten statt verwalten. Du übernimmst Verantwortung und setzt Ideen konsequent um. Erfahrung in der Personaldienstleistung ist von Vorteil. Entscheidend ist für uns jedoch Deine Fähigkeit, Wachstum zu entwickeln, Veränderungen voranzutreiben und Menschen mitzunehmen. Was dich erwartet: Eine echte Schlüsselposition innerhalb der Personalhaus - Unternehmensgruppe. Direkte Zusammenarbeit mit den geschäftsführenden Gesellschaftern. Ein motiviertes Führungsteam mit echter Du-Kultur. Die Chance, den weiteren Erfolg einer wachsenden Unternehmensgruppe maßgeblich mitzugestalten. Wir suchen keine Übergangslösung. Wir suchen eine Persönlichkeit, die langfristig Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns etwas aufbauen möchte. So bewirbst Du Dich: Ein Lebenslauf ist für uns wichtig, noch wichtiger ist uns Deine Geschichte. Deshalb beantworte uns bitte zusätzlich folgende Frage: Auf welchen beruflichen Erfolg oder welches Wachstum, das Du selbst maßgeblich mitgestaltet hast, bist Du besonders stolz – und warum? Uns interessieren keine Titel, uns interessieren Menschen, die Verantwortung übernehmen, Menschen, die Probleme lösen und Menschen, die andere besser machen. - Wenn Du Dich darin wiederfindest, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Ein persönliches Wort: Wir haben die Personalhaus Gruppe gegründet, weil wir davon überzeugt sind, dass Unternehmen nur dann dauerhaft wachsen, wenn sie die richtigen Menschen an Bord haben, wir suche keinen Mitarbeiter. Wir suchen eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, mitdenkt, Entscheidungen trifft und gemeinsam mit uns die Zukunft unseres Unternehmens gestaltet. Wenn Du glaubst, dass Du genau diese Person bist, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder auf ein erstes vertrauliches Gespräch. Axel Kayko & Enrico Thör Geschäftsführende Gesellschafter Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG Kontakt