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Stelle verifiziert vor 3 Stunden

Führungskräfte (m/w/d) als Quereinsteiger für 24-Stunden-Seniorenbetreuung

Promedica Plus Franchise Gmbh·Vor Ort
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Selbstständiger Partner, Kundenakquise, Beratung vor Ort, Aufbau eines Empfehlungsnetzwerks, Umsetzung regionaler Marketingmaßnahmen, Betreuung und Pflege von Kundenbeziehungen.
  • Anforderungen: Branchenkenntnisse oder Quereinsteiger, unternehmerisches Denken, soziale Kompetenzen, kaufmännisches Grundverständnis, Zielstrebigkeit, Kommunikationsstärke, Offenheit, Eigenkapital ca. 10.000 Euro.
  • Vorteile: Individueller 360°-Support, Schulungen, operative Unterstützung in Marketing, IT, Personal, 24/7-Kundenservice, kontinuierlicher Austausch.
  • Bedingungen/Schlüsselmerkmale: Geeignet für Branchenkenner und Quereinsteiger, selbstständige Tätigkeit im Pflege- und Betreuungsbranche, eigenständiger Partner mit regionaler Verantwortung.
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Stellenbeschreibung

Führungskräfte (m/w/d) als Quereinsteiger für 24-Stunden-Seniorenbetreuung DAS UNTERNEHMEN ROMEDICA PLUS ist die Franchise-Tochter der international erfolgreichen Promedica24 Gruppe, die seit 2004 den europäischen Markt im Bereich der häuslichen 24-Stunden-Betreuung prägt. Mit dem 360° Franchise-Konzept, das den Sinn und die Bedeutung der häuslichen Betreuung in den Vordergrund stellt, bietet PROMEDICA PLUS Ihnen die Möglichkeit, als selbstständiger Unternehmer in diesem Zukunftsmarkt aktiv zu werden. MARKT & ZUKUNFTSAUSSICHTEN Die Pflegebranche verändert sich grundlegend. Der demografische Wandel schreitet schneller voran als erwartet, und die alternde Bevölkerung lässt die Nachfrage nach Pflegeleistungen kontinuierlich steigen. Aktuellen Prognosen zufolge werden bis 2050 etwa 6,5 Millionen Menschen in Deutschland auf Pflege angewiesen sein. Als Franchisepartner profitieren Sie von diesem wachsenden Bedarf und setzen auf ein etabliertes Franchisekonzept mit außergewöhnlichem Wachstumspotenzial. Ihre Aufgaben • Regionaler, selbstständiger Partner • Zentraler Ansprechpartner für Kunden • Kundenakquise und Beratung vor Ort • Aufbau und Pflege eines Empfehlungsnetzwerks • Umsetzung regionaler Marketingmaßnahmen Betreuung und Unterstützung neuer Kunden • Pflege von Bestandskundenbeziehungen Ihr Profil • Geeignet für Branchenkenner ebenso wie Quereinsteiger • Unternehmerisches Denken und Begeisterung für die Pflege- und Betreuungsbranche • Klare Zielorientierung für den Schritt in die Selbstständigkeit • Soziale Kompetenzen und ein solides kaufmännisches Grundverständnis • Erfolgsfaktoren: Kommunikationsstärke, Zielstrebigkeit und Offenheit • Eigenkapital in Höhe von ca. 10.000 Euro Vorteile Der Partnerschaft • Individueller 360°-Support, abgestimmt auf die Entwicklungsstufe • Umfassende Schulungen und Weiterbildungen • Operative Unterstützung in Marketing, IT und Personal • 24/7-Kundenservice für hohe Servicequalität • Kontinuierlicher Austausch und Betreuung auf Augenhöhe Weitere Informationen/kontakt Neugierig geworden? Nehmen Sie Kontakt auf und Sie erhalten unverbindliche weitere Informationen: Hier Informationen anfordern! In fünf Schritten zum Erfolg • Sie erhalten per E-Mail ausführliche Informationen über PROMEDICA PLUS und Ihre Möglichkeiten als Partner • Anschließend werden Sie zu einem unverbindlichen Erstgespräch eingeladen, in dem Ihre Fragen beantwortet werden. • Als nächstes lernen Sie weitere Franchise-Partner kennen, die Ihnen ihren Tagesablauf zeigen • In einem Zweitgespräch besteht die Möglichkeit, offene Fragen zu klären und Vertragsbestandteile zu besprechen. • Sobald alle Fragen geklärt sind, steht dem Vertragsabschluss nichts mehr im Wege. Sie sind neuer PROMEDICA PLUS Franchise-Partner. *Angabe Franchisegeber

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Originalquelle
stellenanzeigen.de
Veröffentlicht
02. Juni 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 3 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

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