Front Office Agent (m/w/d)

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern! # Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Front Office Agent (m/w/d) in Sylt Ort: Westerland Lage: Zentrale Lage in Nordseenähe Arbeitszeit: Vollzeit Größe: ca. 50 Zimmer Art des Betriebes: modernes Hotelresort # Ihre Aufgaben - Selbständiges Führen der Früh-, Mittel- oder Spätschicht - Check-In und Check-Out der Gäste - Täglicher Schriftverkehr wie Gästekorrespondenz oder Reservierungsbestätigungen etc. - Verwaltung und Pflege der Gästedaten - Betreuung der Gäste während des Aufenthalts # Ihr Profil - Teamfähigkeit, kommunikative Persönlichkeit, Zuverlässigkeit - Sicheres Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild - Freude am Umgang mit Gästen· - Sicherer Umgang mit MS Office und bestenfalls mit Oracle Hospitality Suite 8 (ehemals Fidelio Suite 8) - Bestenfalls eine Hotelausbildung und bereits Berufserfahrung am Empfang # Ihre Vorteile - Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag - Kostenlose Mitarbeiterverpflegung & Personalunterkünfte - Dienstkleidung und kostenlose Reinigung - Weltweite Mitarbeiterraten sowie Family & Friends Rate - Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme # Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. # Passt nicht? Kein Problem Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung. # So geht es weiter 1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht. 2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken. 3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. 4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen. 5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet. 6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt. # Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!