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Stelle verifiziert gestern

Fachlehrer/in in der Abteilung Ausbildung (Lehrentwicklung/Menschenführung) (A 12 ThürBesG / E 11...

Thüringer Landesfeuerwehr- u. Katastrophenschutzschule Land Thüringen·Bad Köstritz (Thüringen)Vor Ort
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgabenbereich: Weiterentwicklung der Lehre im Brand-, Katastrophen- und Bevölkerungsschutz, Lehrtätigkeit in Führungsausbildung, Erarbeitung von Lehrmaterialien, Projektarbeit und Mitarbeit in Arbeitsgruppen.
  • Anforderungen: Befähigung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst oder Hochschulabschluss in Gefahrenabwehr, Pädagogik oder ähnlichem, gültiger Führerschein Klasse B, sowie gesundheitliche Eignung.
  • Wünschenswerte Qualifikationen: Kenntnisse in Menschenführung, Erfahrung in Erwachsenenbildung, Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, Bereitschaft zu Weiterbildungen und Einsätzen an verschiedenen Standorten.
  • Vorteile und Bedingungen: Vergütung nach TV-L, Beamtenverhältnis möglich, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, soziale Leistungen, Feuerwehrzulage, Gleichstellung, Teilzeit möglich, Datenschutzkonforme Datenverarbeitung.
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Stellenbeschreibung

An der Thüringer Landesfeuerwehr- und Katastrophenschutzschule (TLFKS) in Bad Köstritz ist zum der Dienstposten als Fachlehrer/in* in der Abteilung Ausbildung (Lehrentwicklung/Menschenführung) (A 12 ThürBesG / E 11 TV-L) zu besetzen. Wir bieten Ihnen: - eine interessante, zukunftsorientierte, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in der Aus- und Fortbildung im Bereich Feuerwehr und Katastrophenschutz - die Übernahme in ein Beamtenverhältnis des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes (bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen) mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Laufbahn (Beförderung) sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes - die Eingruppierung im Beschäftigtenverhältnis richtet sich nach den geltenden tariflichen Vorschriften und erfolgt bei Vorliegen der fachlichen sowie persönlichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe E 11 nach dem TV-L, sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes - Zahlung einer Feuerwehrzulage (bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen) - flexible Arbeitszeitregelungen auf Grundlage einer Dienstvereinbarung - 30 Tage jährlicher Erholungsurlaub - Förderung der persönlichen Stärken Ihre Aufgaben: Das Aufgabengebiet umfasst unter anderem: - themenbereichsübergreifende Weiterentwicklung der Lehre im Brand-, Katastrophen- und Bevölkerungsschutz - Mitwirkung bei der Digitalisierung der Lehre an der TLFKS - Lehrtätigkeit in der Führungsausbildung, insbesondere im Bereich Menschenführung - Erarbeitung und Fortschreibung von Lehr- und Ausbildungsunterlagen - Projektbearbeitung - Mitwirkung in fachbezogenen Arbeitsgruppen Geforderte Qualifikationen: - Befähigung für die Laufbahn des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes und - uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst gemäß § 14 ThürFwLAPO oder - einschlägiger Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom (FH) oder gleichwertiger akkreditierter Berufsakademie-Abschluss) im Berufsfeld Gefahrenabwehr, Pädagogik oder einer anderen für die Aufgabenwahrnehmung geeigneten Fachrichtung zusätzlich: - gültiger Führerschein der Klasse B Wünschenswerte Qualifikationen: - nachweisliche Kenntnisse auf dem Gebiet der Menschenführungsausbildung/verhaltensorientierten Ausbildung oder der Pädagogik oder der PSNV (bitte weisen Sie uns diese bereits in Ihrer Bewerbung in geeigneter Form nach) - mehrjährige Erfahrung als Mitglied einer Freiwilligen Feuerwehr oder einer im Katastrophenschutz mitwirkenden Einheit oder im Rettungswesen - Erfahrung im Bereich der Erwachsenenausbildung - Bereitschaft zur Teilnahme an erforderlichen Weiterbildungsmaßnahmen - sicheres und überzeugendes Auftreten - sicherer Umgang mit üblicher Büro-Software - soziale Kompetenz, Teamfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Mobilität - Bereitschaft zu vereinzelten, abwechslungsreichen Einsätzen an anderen Standorten Ergänzende Informationen/Hinweise: Für die Durchführung des Auswahlverfahrens ist die Einsicht in Ihre aktuelle dienstliche Beurteilung erforderlich. Wir bitten, diese in Kopie den Bewerbungsunterlagen beizufügen, sofern vorhanden. Für Beamtinnen und Beamte im Statusamt A 10 oder A 11 nimmt die Auswahlentscheidung zur Vergabe des Dienstpostens bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen zugleich die Auswahlentscheidung über eine Beförderung in die Besoldungsgruppe A 11 oder A 12 (ThürBesO) vorweg. Für die Durchführung des Auswahlverfahrens ist derzeit mindestens ein Vor-Ort-Termin an der TLFKS vorgesehen. Wir weisen darauf hin, dass keine durch die Bewerbung entstehenden Kosten erstattet wer-den. Darunter zählen auch Reisekosten. Gleichstellung: Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Männer sind im genannten Bereich überrepräsentiert. Die Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der Anforderungen des Dienstpostens und der dienstlichen Erfordernisse grundsätzlich möglich. Unser Umgang mit Ihren Daten: Ihre Bewerbungsdaten werden im Einklang mit der EU-DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz verarbeitet. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie die Einwilligung zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die Thüringer Landesfeuerwehr- und Katastrophenschutzschule im Rahmen des Ausschreibungs-/Auswahlverfahrens. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Daten nicht berücksichtigter Bewerber/innen datenschutzkonform vernichtet. Für den Fall, dass in Ihrer Bewerbung eine E-Mailadresse genannt wird, ist dies, auch aus Zeit- und Kosten, und Umweltschutzgründen, der primäre Kommunikationsweg mit Ihnen. Sollten Sie dies nicht wünschen, widersprechen Sie bitte in Ihrer Bewerbung an geeigneter Stelle. Ihre Bewerbung: Wir bitten Sie auf Bewerbungen per Post oder per E-Mail zu verzichten. Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsportal auf der Website https://karriere.thueringen.de/job/4311110 und senden Sie uns Ihre Bewerbung bitte bis zum 17. August 2026 zu. Über das Bewerbungsportal wird Ihnen eine automatische Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung übersandt, eine gesonderte Eingangsbestätigung erfolgt durch uns nicht. Sie erhalten von uns nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung zum weiteren Verfahren. Für weitere Informationen zu unserer Einrichtung und zum ausgeschriebenen Dienstposten stehen Ihnen unser Internetangebot unter https://tlfks.de sowie bei: - fachlichen Fragen Herr Stephan Fuchs unter der Rufnummer 0361/57 334 5012 - organisatorischen Fragen Herr Martin Eckstein unter der Rufnummer 0361/57 334 5411 bzw. per E-Mail unter der Adresse gern zur Verfügung. Diese E-Mail-Adresse dient ausschließlich der Kommunikation mit Bewerbern! * Alle Funktions- und Stellenbezeichnungen dieser Ausschreibung gelten für alle Geschlechter gleichermaßen.

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
03. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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