Expert HR Analytics & Planning (m/w/d)

Daten, Kosten und HR - genau Ihr Ding? Dann haben wir das Richtige für Sie! Für unser Headquarter in Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Expert HR Analytics & Planning (m/w/d). Bei TEDi erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz, spannende Entwicklungsperspektiven und ein Team, das gemeinsam Großes bewegt. Starten Sie in unserem Headquarter in Dortmund und gestalten Sie aktiv mit. ## Einblicke in die Rolle - Erstellung, qualitative Weiterentwicklung und Sicherstellung der operativen & strategischen Personalkostenplanung (u.a. jährliche Planung, Forecasts, Abweichungsanalysen, Budgetüberwachung) - Aufbau und Pflege von Szenarien und Modellen zur Personalkostenentwicklung, inkl. Simulationen (z. B. FTE, Änderungen, Organisationsentwicklungen) - Digitalisierung und Automatisierung der Personalkostenplanung sowie Optimierung angrenzender HR-Prozesse - Sicherstellung der Datenqualität und Verknüpfung relevanter HR-Datenquellen - Aufbereitung und Präsentation von entscheidungsrelevanten Informationen für Finanzbereich, Geschäftsführung und weitere Stakeholder - Schnittstellenmanagement zwischen Finanzen, Group-Controlling und den weiteren Fachbereichen - Aufbau und Sicherstellung eines robusten internen Kontrollsystems (IKS) im internationalen HR-Umfeld - Aufbereitung und Interpretation komplexer HR-Daten zur Ableitung von Handlungsempfehlungen ## Was für die Rolle wichtig ist - Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Business Analytics oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Personalcontrolling, Personalkostenplanung, HR Analytics oder Finance/Controlling mit HR-Bezug - Fundierte Kenntnisse in Personal- und Personalkostenstrukturen, Kalkulations- und Simulationsmodellen sowie Budget- und Forecastprozessen - Hohe Affinität für Digitalisierung, Prozessoptimierung und datengetriebene Entscheidungen - Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten und Akribie sowie eine hohe IT-Affinität und schnelle Auffassungsgabe - Eigenverantwortliche, proaktive und strukturierte Arbeitsweise ## Das bietet TEDi - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer verantwortungsvollen Position mit viel Gestaltungsspielraum und einer attraktiven, leistungsgerechten Vergütung - Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten - Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeitenden mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge - Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Autos usw. - Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeitgestaltung - Betriebsrestaurant, Großtagespflegestelle sowie Parkmöglichkeiten mit einer guten verkehrstechnischen Anbindung am Standort Bei TEDi sind Diversity und Inklusion gelebte Werte – Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind herzlich willkommen. Bewerbungsunterlagen, die wir per Post oder E-Mail erhalten, können in unserem Bewerbungsprozess leider nicht berücksichtigt werden.