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Stelle verifiziert vorgestern

Erzieher:in (m/w/d)

Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land·Wolfsburg (Niedersachsen)Vor OrtUNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Kinder in kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereichen fördern, kindgemäße Angebote durchführen, Entwicklungsbeobachtung und Dokumentation, Elterngespräche und Elternveranstaltungen organisieren.
  • Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher/Erzieherin, Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Interesse an religionspädagogischer Arbeit.
  • Vorteile: Engagiertes Team, pädagogische Konzeptionen, Raum für eigene Ideen, Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, Arbeitsplatzsicherheit, Vergütung nach TVÖD SuE 8a, kirchliche Zusatzversorgung, 30 Urlaubstage, Zuschuss zum Jobticket, Jobrad-Leasing.
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Stellenbeschreibung

Der Kita-Verband Helmstedt-Vorsfelde-Königslutter im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht ### eine:n Erzieher:in (m/w/d). Zum | Vollzeit (39 Std./Wo.) | unbefristet | Ev.-luth. Kita St. Petrus, Wolfsburg-Vorsfelde In der Ev.- luth. Kindertagesstätte St. Petrus in Vorsfelde werden 155 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt in zwei Krippen- und fünf Kindergartengruppen betreut. Schwerpunkt der pädagogischen Arbeit ist die Natur. Die Kinder lernen sie spielerisch kennen, erforschen Jahreszeiten, Tiere und Pflanzen und entwickeln ein Bewusstsein für Nachhaltigkeit. Durch englischsprachige MitarbeiterInnen machen die Kinder zusätzlich im Kindergarten erste spielerische Erfahrungen mit der englischen Sprache. Die Kinder werden individuell betreut und zu den Eltern wird eine offene, transparente Zusammenarbeit gelebt. ### Sie bringen mit: - abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher/Erzieherin - Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien - Bereitschaft zur Teamarbeit - Verantwortungsbewusstsein - Flexibilität und Einsatzbereitschaft - Interesse an religionspädagogischer Arbeit ### Ihre Aufgaben: - Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich - Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung - regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe - Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben - Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes - Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen - Teilnahme an Dienstbesprechungen - Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung - Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen ### Freuen Sie sich auf: - aufgeschlossene, engagierte und qualifizierte Teams - eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft - einrichtungsspezifische pädagogische Konzeptionen - viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten - Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten - Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit - vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 16 Kindertagesstätten - bedarfsorientierte Supervision - Vergütung nach TVÖD SuE 8a - kirchliche Zusatzversorgung - Jahressonderzahlung - 30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend - Zuschuss zum Jobticket - Jobrad-Leasing ### Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Natalia Bunk, Pädagogische Geschäftsführung, Tel. 0531/21368-570. Die Tätigkeit als Erzieher:in hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit. Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an. ### Wir freuen uns auf Sie!

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
07. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vorgestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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postedAt15
Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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