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Stelle verifiziert vorgestern

ERP Inhouse Consultant (m/w/d)

DIS AG Germany·Heppenheim (Bergstraße) (Hessen)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Analyse, Weiterentwicklung und digitale Abbildung von Geschäftsprozessen sowie Unterstützung bei Systemauswahl, Systemeinführung, Qualitätssicherung, Projekt- und Change-Management.
  • Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder Studium, Berufserfahrung im ERP-Umfeld, Kenntnisse in SAP S/4HANA, Microsoft Dynamics oder vergleichbar, sehr gute Deutschkenntnisse.
  • Vorteile: Vielfältige Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten, modernes Arbeitsumfeld, übertarifliche Vergütung mit Bonus, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildung, Mobilitätszuschüsse.
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Stellenbeschreibung

Es ist für Sie an der Zeit an eine neue berufliche Herausforderung heranzutreten? Sie sind motiviert, in einem neuen Umfeld mit spannenden Aufgaben zu arbeiten? Unser Kundenunternehmen aus dem Raum Bergstraße sucht Sie als ERP Inhouse Consultant (m/w/d) in Festanstellung , um das Team tatkräftig zu unterstützen. Nutzen Sie die Chance, in einem namhaften Unternehmen zu arbeiten und starten Sie beruflich durch! Aufgaben Analyse, Weiterentwicklung und digitale Abbildung bestehender Geschäftsprozesse im Zuge der Einführung sowie Weiterentwicklung moderner ERP-Systeme und weiterer softwaregestützter Anwendungen Durchführung strukturierter Anforderungsanalysen sowie Aufnahme und Dokumentation der Anforderungen in enger Abstimmung mit Fachabteilungen, Key Usern und der IT Konzeption, Modellierung und Umsetzung optimierter Zielprozesse sowie Mitwirkung bei der fachlichen und technischen Ausarbeitung von IT-Lösungen Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Softwarelösungen sowie Begleitung der Systemeinführung und Qualitätssicherung, einschließlich Testmanagement, Datenmigration und Go-Live-Begleitung Übernahme von Projekt- oder Teilprojektverantwortung mit Fokus auf Planung, Steuerung sowie Ressourcen- und Kapazitätsmanagement Koordination und Abstimmung zwischen IT, Fachbereichen und externen Partnern bzw. Dienstleistern zur Sicherstellung reibungsloser Projektabläufe Unterstützung im Change-Management-Prozess sowie Mitwirkung bei Schulungsmaßnahmen, Rollouts und der erfolgreichen Einführung neuer Systeme Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein entsprechendes Studium sowie relevante Berufserfahrung im ERP-Umfeld, vorzugsweise in den Bereichen Industrie, Produktion oder IT-Consulting Fundierte praktische Kenntnisse in der Einführung von ERP-Systemen, Systemkonfiguration sowie Prozessberatung (z. B. SAP S/4HANA, Microsoft Dynamics oder vergleichbare Lösungen) Sehr gutes Verständnis für betriebliche Geschäftsprozesse, insbesondere in den Bereichen Finanzen, Einkauf, Produktion, Logistik und Vertrieb, sowie deren digitale Abbildung in IT-Systemen Erfahrung im Projektmanagement sowie eine ausgeprägte Prozess- und Ergebnisorientierung Starkes analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie idealerweise gute Englischkenntnisse Nachhaltige und lösungsorientierte Denkweise mit dem Ziel, Effizienz, Transparenz und Digitalisierung innerhalb des Unternehmens kontinuierlich zu verbessern Perspektiven Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielfältigen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Modernes und inspirierendes Arbeitsumfeld mit hochwertigem Bürostandard, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktive, übertarifliche Vergütung mit Bonus sowie zusätzlichen Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld und betrieblicher Altersvorsorge Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie individuelle Entwicklungsperspektiven Mobilitätszuschüsse, z. B. für öffentliche Verkehrsmittel oder ein Firmen-E-Bike Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Kontakt zu uns Herr Mert Senay +49 621/1783300

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
20. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vorgestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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