Stellenbeschreibung
Für die Abteilung Entlass- & Casemanagement / Bereich Sozialdienst am Standort Juliusspital suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet (mit Option auf Verlängerung) in Teilzeit (20-25 Std./Woche) einen
Entlass- & Case Manager (m/w/d)
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Beratung und Unterstützung bei der nachstationären Versorgung / Entlassmanagement
- Einleitung von medizinischen Rehabilitationsmaßnahmen
- Beratung bei der Beantragung von Hilfsmitteln, Pflegeeinstufung sowie Sozialleistungen
- Sozialrechtliche Beratung
- Kooperation mit anderen Institutionen (Kliniken, Pflegeeinrichtungen, Kostenträgern der gesetzlichen Krankenversicherung u.a.)
- Psychosoziale Betreuung von Patienten und Angehörigen
Wir bieten:
- einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem Schwerpunktkrankenhaus
- ein engagiertes, motiviertes Team und eine gute Arbeitsatmosphäre
- die Förderung interner und externer Fort- und Weiterbildung
- ein Entgelt nach TV-L und eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- eine moderne Arbeitszeitgestaltung, auch hinsichtlich Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- verschiedene Benefits: z.B. Zuschuss zum ÖPNV, Parken zum Mitarbeiterpreis im Parkhaus am Standort Juliusspital, Corporate Benefits, Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, Lebensarbeitszeitkonto
Sie bringen mit:
- medizinische oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Case-Manager (m/w/d)
- abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit (Diplom / Bachelor) oder gleichwertiger Abschluss
- mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Gesundheitswesen
- Kenntnisse der einschlägigen Sozialgesetzgebung
- Hohe fachliche und soziale Kompetenz und hohe psychische Belastbarkeit
- Bereitschaft zur kooperativen interdisziplinären Zusammenarbeit
- gute EDV- Kenntnisse
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Lisa Helmrich (Rekrutierung)
Tel.: 0931/791-7182
Sie haben fachliche Fragen zur Stelle?
Anna Maag (Abteilungsleitung)
Tel.: 0931/791-7402