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Stelle verifiziert gestern

Entgeltabrechner/in (m/w/d)

reiss personalmanagement gmbh·Aschheim (Bayern)Vor OrtUNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Verantwortlich für die Vorbereitung der Entgeltabrechnungen, Bearbeitung von Meldewesen, Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter sowie Pflege der Personaldaten.
  • Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP HCM.
  • Vorteile: Attraktives Einkommen nach Tarifvertrag IGZ, Überstundenzulagen, Übernahmechancen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, persönlicher Ansprechpartner.
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Stellenbeschreibung

Wir sind ein seit über zehn Jahren starkes, dynamisches und stetig wachsendes Personaldienstleistungsunternehmen. Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.  Unsere Leistungen:   - Ein attraktives und sicheres Einkommen nach Tarifvertrag IGZ inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld - Übertarifliche Zulagen - Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen - Übernahmechancen bei unserem Kunden - Ihr persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben:   Für ein Dienstleistungsunternehmen in Aschheim/Dornach suchen wir eine/n Entgeltabrechner/in (m/w/d) in Vollzeit mit Übernahmeoption. Sie übernehmen wichtige Aufgaben im Personalwesen und tragen maßgeblich zum reibungslosen Ablauf bei: - Vorbereitung der Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorschriften und unternehmerischen Vorgaben - Abwicklungs-, Bescheinigungs- und Meldewesen zur Sicherstellung der korrekten administrativen Prozesse - Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeiter bei abrechnungsrelevanten Fragen - Korrespondenz mit Behörden sowie Bearbeitung von Anfragen und Anträgen - Personaladministration und Pflege von Stammdaten zur optimalen Personaldatenverwaltung Ihr Profil:   - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation zur/zum Personalkaufmann/-frau (m/w/d) - Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung - Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP HCM - Sehr gute Kenntnisse in MS-Office - Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie selbstständige und effiziente Arbeitsweise - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
09. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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