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Stelle verifiziert vor 21 Stunden

Elektroniker (m/w/d) in Wegberg – bei Siemens – bis 31,93 €/Std

Industriemontage Roding GmbH·Wegberg (Nordrhein-Westfalen)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
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Stellenbeschreibung

Elektroniker (m/w/d) in Wegberg – bei Siemens – bis 31,93 €/Std Standort: Wegberg Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 45 - 45 Stunden pro Woche Tarifvertrag: GVP Entgeltgruppe: EG4 Das erwartet Sie Im Auftrag der Siemens Mobility am Standort Wegberg suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das moderne Schienenfahrzeuge und Hochgeschwindigkeitszüge auf die Schiene bringt! Sie verantworten die hochwertige elektromechanische Umsetzung von Änderungen an Fahrzeugen und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Sicherheit und Zuverlässigkeit der Teilanlagen. Ihre Aufgaben - Implementierung elektromechanischer, elektrischer und elektronischer Änderungen an Schaltschränken, Geräten und Teilanlagen - Beseitigung von Kundenmängeln an Schienenfahrzeugen - Anwendung von Schaltschrankbau und Verdrahtung nach Schaltplan im Fertigungsprozess Ihr Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik wünschenswert - Mehrjährige Berufserfahrung im Schienenfahrzeugbereich - Umgang mit 3D-Modell-Ansichten, Technischen Zeichnungen und Stromlaufplänen - Durchführung der Arbeiten unter Beachtung der 5 Sicherheitsregeln - Reisebereitschaft für Montageeinsätze (50-80%) - Führerscheinklasse B - Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich - Hohes Qualitätsbewusstsein - Kundenorientierung - Eigenverantwortliches Handeln - Abstimmung im Team - Zuverlässige Arbeitsweise Wir bieten Ihnen - Kantinennutzung vor Ort - Kostenlose Parkplätze - Kostenlose Getränke und Kaffee - Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH - Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen - Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung - Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag - Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit) - Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen - Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung - Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting - Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
09. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 21 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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