Stelle verifiziert gestern
Einrichtungsleitung - Seniorenheim Heilsbronn (m/w/d)
Caritas-Verband für die Diözese Eichstätt e.V.Heilsbronn (Bayern)UNBEFRISTETLead
Gehalt nicht angegeben
Stellenbeschreibung
Für unser Seniorenheim St. Stilla in Heilsbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Einrichtungsleiter / eine Einrichtungsleiterin (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Std./Woche. Die Stelle ist unbefristet. Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Einrichtung und gestalten deren Weiterentwicklung aktiv mit.
### Über unsere Einrichtung
Im Caritas-Seniorenheim St. Stilla in Heilsbronn arbeiten Sie in ruhiger, naturnaher Umgebung – direkt am Waldrand der Münsterstadt. Unsere Einrichtung bietet 68 Bewohner:innen ein liebevolles Zuhause in Einzel- und Doppelzimmern, ergänzt durch Tagespflege, Kurzzeit- und Verhinderungspflege sowie einen offenen Mittagstisch.
Was uns auszeichnet: ein wertschätzendes Miteinander, ein\*\* verlässliches Team und klare Strukturen\*\*, die Zeit für persönliche Zuwendung lassen. Unser hoher fachlicher Standard und das ruhige Umfeld sorgen dafür, dass sich nicht nur unsere Bewohner:innen, sondern auch unsere Mitarbeitenden wohlfühlen.
### Aufgaben
- Sie steuern und organisieren den laufenden Betrieb der Einrichtung
- Sie führen die Mitarbeitenden und begleiten Personalplanung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung
- Sie sichern die Qualität der Betreuung, Pflege und internen Abläufe
- Sie verantworten wirtschaftliche Prozesse und achten auf den bedarfsgerechten Einsatz der vorhandenen Ressourcen
- Sie arbeiten mit Angehörigen, Behörden, Kostenträgern und weiteren externen Partnern zusammen
- Sie stellen sicher, dass gesetzliche Vorgaben sowie interne Standards eingehalten werden
### Profil
Das bringen Sie mit
- Sie sind qualifiziert durch ein abgeschlossenes Studium im Pflegemanagement oder als Sozialwirt / Sozialwirtin und/oder verfügen über fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- oder Sie haben eine Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach AV PfleWoqG
- positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger
Das wünschen wir uns
- Fachausbildung in der Altenpflege oder im Gesundheitswesen
### Unser Angebot
- Attraktives Gehalt nach Tarif AVR
- unbefristete Anstellung
- sicherer Arbeitsplatz in einem attraktiven Umfeld
- Unterstützung bei der Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Team
- zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fahrradleasing
- Einkaufsvorteile über Corporate Benefits
- Zeitwertkonto zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung