Disponent / Tourenplaner / Routenmanager Nahverkehr (m/w/d)

Job Req Number: 113819 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - Schenker Deutschland AG (DEU - Schenker Deutschland AG (Road)) Standort: Schwentinental Du willst Großes bewegen? Hast Lust auf spannende Aufgaben bei denen Du auf Augenhöhe agieren kannst? Komm zu uns ins Team vom Landverkehr nach Kiel-Schwentinental und koordiniere unsere Touren im Nahverkehr als Disponent Nahverkehr (m/w/d) Deine Tätigkeiten Wirtschaftliche Disposition der Nahverkehrsfahrzeuge und deren Fahrer (vom 3,5-Tonner bis zu Wechselbrückenfahrzeugen) Eigenständige Überwachung der Sendungszustellungen und -abholungen Professionelle und verbindliche Vereinbarung und Einhaltung der Termine Einkauf, Einweisung, Einsatz und Steuerung der Subunternehmer und deren Fahrer Organisation und Überwachung von Sonderfahrten Enge Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden aus dem Kundenservice, Fernverkehr und Umschlagslager Kontrolle und Einhaltung der Qualitätsstandards Dein Profil Ausbildung zum Kaufmann für Spedition- und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbar Erste Erfahrung in der Disposition Gute regionale und geografische Kenntnisse in Kiel und Umgebung Sichere PC-Kenntnisse inkl. MS-Office Gutes Organisations-, Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten, Flexibilität, Teamfähigkeit Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich Deine Benefits Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und Mobilität: Bildschirmarbeitsbrillen, Hansefit-Mitgliedschaft Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.