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Stelle verifiziert gestern

Disponent mit Personalverantwortung (d/m/w)

AUTO1 Group·Korntal-MünchingenFull-timeSenior
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgabenbereich: Steuerung der Performance im deutschen Logistik Netzwerk, Transportplanung, Sicherstellung reibungsloser Inbound Transporte, Eskalationsmanagement, Projektverantwortung
  • Anforderungen: Ausbildung im Bereich Logistik oder kaufmännische Ausbildung, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, professionelle Kommunikation, MS Office Kenntnisse, Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Vorteile & Bedingungen: Offene Unternehmenskultur, Platz für Wachstum, Bewerbung per WhatsApp, keine Diskriminierung, flexible Ansprache
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu jobs.smartrecruiters.com — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. smartrecruiters

Stellenbeschreibung

• Steuerung der Performance unseres deutschen Logistik Netzwerkes im direkten Kontakt mit unseren Dienstleistern • Transportplanung und -beauftragung national und international • Sicherstellung reibungsfreier Inbound Transporte aus unserem deutschen Filialnetzwerk in unsere Logistikzentren • Handling zeitkritischer Eskalationsthemen im Tagesgeschäft • Verantworte Projektthemen zur Optimierung und Automatisierung unserer operativen Prozesse • Manage Reklamationen, führe Preisverhandlungen, erstelle Auslieferungsrouten • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, oder eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Spedition- und Logistikdienstleistung, Schifffahrtskaufmann oder ähnliches) sind von Vorteil • Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Begeisterung für deine Arbeit • Professionelle Kommunikation mit internen und externen Kunden • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bewirb dich schnell und unkompliziert per WhatsApp und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Sende uns einfach eine kurze Zusammenfassung deiner bisherigen Tätigkeiten an oder klicke → hier 📱  Du erfüllst nicht zu 100% alle Anforderungen an das gesuchte Profil? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen um daraus zu lernen und Platz für Wachstum. Kontakt David Westa  Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. #LI-A1

Transparenz-Panel

Originalquelle
smartrecruiters
Veröffentlicht
02. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
70/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert25
applyUrl10
postedAt15
Vollständige Beschreibung20

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