CNC-Maschinenbediener (m/w/d) - in Altenburg

Wir suchen Sie als CNC-Maschinenbediener (m/w/d) Standort: Altenburg Arbeitszeit: Schichtarbeit / in Vollzeit Einstieg: ab sofort Ihre Vorteile bei uns: • Einen Stundenlohn nach Qualifikation und Erfahrung • Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Feste Ansprechpartner für alle Anliegen • Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen • Wöchentliche Abschlagszahlungen • Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen • Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf • Nutzung eines Jobbike zum Erreichen des Arbeitsortes Ihr Aufgabengebiet: • Bestücken und Entladen von Werkzeugmaschinen • Bearbeitung von rotationssymetrischen Bauteilen (Drehbearbeitung, Außenrundschleifen, Fräsbearbeitung) • Koordination des Materialflusses zum nächsten Arbeitsplatz • Werkstückkontrolle nach Prüfplan (einfach messende Prüfung oder lehrende Prüfung) • Überwachung der Beladeeinrichtung • Pflege und Wartung der Produktionsmittel • An- und Abmelden von Arbeitsaufträgen inkl. aller Störungs- und Unterbrechungsmeldungen • Sofortiges Melden von Störungen des/der Betriebsmittel beim Teamsprecher und/oder Vorgesetzten und ggf. Auslösen eines Reparaturauftrages • Anlagen Rüsten und Einfahren mit vorhandenen Programmen Das wünschen wir uns: • abgeschlossene Berufsausbildung als CNC-Fachkraft (m/w/d) • gute Kenntnisse in der Steuerung Fanuc • ausgeprägte Erfahrungen an mehrkanaligen Maschinen (Emag von Vorteil) • Erfahrungen in der Auswertung von Messprotokollen und der Korrektur • Bereitschaft für Schichtarbeit Wie geht´s weiter.....einfach anrufen, schreiben oder vorbeikommen Akzent Personaldienstleistungen GmbH Niederlassung Altenburg Johannisstraße 7 04600 Altenburg Tel: Mobil: Mail: Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen. Abteilung(en): Metallbau und -industrie Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP