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Stelle verifiziert vor 22 Stunden

Business Consultant für Transformation & Innovation (w/m/d)

Postbeamtenkrankenkasse·Dortmund (Nordrhein-Westfalen)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Rolle und Aufgaben: Beratung bei Veränderungsmanagement und Innovationsprojekten, Entwicklung von Geschäftsmodellen, Analysen, Workshopmoderation und Unterstützung bei Partnerauswahl.
  • Anforderungen: Erfahrung in Unternehmensberatung, Kenntnisse in Business Cases, Wirtschaftlichkeitsanalysen, Datenanalyse, Innovationsfreude, analytisches Denken, gutes Technologieverständnis.
  • Bedingungen und Vorteile: Offen für Selbstorganisation, Veränderung, gelegentliche Reisen zu Workshops oder Campus-Meetings, sichere Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten.
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Stellenbeschreibung

Die PBeaKK hat Tradition und Zukunft. Seit über 100 Jahren bieten wir umfassenden Krankenversicherungsschutz – inklusive Pflege und Beihilfe. Die nächsten Jahrzehnte haben wir fest im Blick: Wir suchen Menschen, die das Beste aus zwei Welten wollen. Wenn für Sie flexible Arbeitszeiten und ein sicherer Arbeitsplatz, Stabilität und Veränderung, Erfahrung und Wandel zusammenpassen, freuen wir uns auf das Gespräch mit Ihnen. Unterstützen Sie unseren Geschäftsbereich Veränderungsmanagement an allen Standorten der PBeaKK in Vollzeit als  \*\*Business Consultant für Transformation & Innovation (w/m/d)\*\*  Mit unserem Geschäftsbereich Veränderungsmanagement gestalten wir die organisatorische, kulturelle und digitale Transformation der PBeaKK – Gemeinsam mit der Zukunftswerkstatt entwickeln wir neue Lösungen für Versicherte, Mitarbeitende und die Organisation. Dabei verbinden wir Strategie, Innovation, Technologie und Wirtschaftlichkeit. Als Business Consultant übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Lösung strategisch relevanter Fragestellungen. Sie analysieren komplexe Herausforderungen, identifizieren Potenziale, entwickeln tragfähige Konzepte und schaffen fundierte Entscheidungsgrundlagen für Management, Projekte und Organisation. Ihre Aufgaben: - Sie übernehmen Beratungsaufgaben für den Geschäftsbereich Veränderungsmanagement und die Innovationsprojekte der Zukunftswerkstatt – von der Problem- und Potenzialanalyse, über wirtschaftlich, tragfähige Lösungsansätze bis zur Umsetzung. - Sie beraten Projektteams bei der Entwicklung von Steuerungsmaßnahmen und Fachkonzepten sowie bei der Ausgestaltung von Use Cases und Business Cases. - Sie erstellen belastbare Wirtschaftlichkeits-, Nutzen- und Wirkungsanalysen und entwickeln fundierte Entscheidungsvorlagen für Geschäftsbereichsleitungen und Vorstand. - Sie bringen Ihre Expertise bei der Entwicklung neuer Geschäftsmodelle, Transformationsinitiativen und Change-Management-Konzepten ein. - Sie beobachten Trends und Entwicklungen im Versicherungs- und Gesundheitsmarkt und leiten daraus Handlungsoptionen und Innovationspotenziale für die PBeaKK ab. - Sie moderieren Workshops, strukturieren Entscheidungsprozesse und vermitteln Methodenkompetenz in den Bereichen Innovation, Markt- und Wirtschaftlichkeitsbetrachtung. - Sie unterstützen bei der Auswahl geeigneter Partner und Dienstleister für Innovationsprojekte sowie bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen. - Sie fördern die Zielerreichung der Projektteams und tragen aktiv zu einer Kultur des Lernens, der Zusammenarbeit und der kontinuierlichen Verbesserung bei. - Sie übernehmen Verantwortung in der Teamarbeit, beteiligen sich an Workshops und übernehmen Rollen in der selbstorganisierten Zusammenarbeit. Ihr Profil: - Sie verfügen idealerweise über ein Master- oder Diplomstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation in einem für die ausgeschriebene Stelle relevanten Fachgebiet. Auch andere Bildungswege oder fundierte Berufserfahrungen mit einer ähnlichen Ausrichtung können geeignet sein, um die Anforderungen dieser Position zu erfüllen. - Sie haben Erfahrung in der Unternehmensberatung, im Business Consulting, im Produktmanagement oder im Management von Transformations- und Digitalisierungsprojekten. - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Business Cases, Wirtschaftlichkeitsanalysen, Nutzenbewertungen und datenbasierten Entscheidungsvorlagen – optimalerweise erprobt im Gesundheits- bzw. Versicherungswesen. - Sie beherrschen strukturierte Problemlösungsmethoden und sind in der Lage, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, zu strukturieren und adressatengerecht aufzubereiten.  - Sie kombinieren Innovationsfreude mit analytischem Denken und besitzen ein gutes Technologieverständnis, insbesondere zu den Themen Digital Health, Automatisierung oder künstliche Intelligenz. - Idealerweise verfügen Sie bereits über ein Netzwerk zu Dienstleistern und haben Erfahrung in der Dienstleistersteuerung gesammelt. - Sie kommunizieren komplexe Sachverhalte verständlich, treten souverän auf und verfügen über ausgeprägte Präsentations-, Moderations- und Beratungskompetenz. - Sie arbeiten eigenverantwortlich, übernehmen Verantwortung und behalten auch bei komplexen Fragestellungen den Blick für das Wesentliche. - Sie sind offen für Selbstorganisation, Veränderung und gelegentliche Reisen zu Workshops oder Campus-Meetings.

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
09. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 22 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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