Stellenbeschreibung
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten für mehr Lebensqualität
- Spannende Großprojekte mit gesellschaftlicher Bedeutung begleiten
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Bereich der nachhaltigen Stadt- und Quartiersentwicklung in Hamburg. Mit groß angelegten Zukunftsprojekten gestaltet das Unternehmen moderne urbane Räume und schafft innovative Lebens-, Arbeits- und Wissenschaftsstandorte für kommende Generationen.
Aufgabengebiet
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
-Verantwortung für die laufende Hauptbuchhaltung
-Buchung und Abstimmung konzerninterner Geschäftsvorfälle
-Bearbeitung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagen- und Bankbuchhaltung
-Abstimmung von Konten sowie Klärung offener Posten
-Durchführung des Zahlungsverkehrs und Unterstützung im Mahnwesen
-Erstellung von Umsatzsteuer-Voranmeldungen und weiteren Meldungen
-Pflege und Aktualisierung von Stammdaten
-Mitarbeit bei Digitalisierungs-, Optimierungs- und Softwareprojekten
-Unterstützung bei der Weiterentwicklung bestehender Finanzprozesse
Anforderungsprofil
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
-Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen oder in der Bilanzbuchhaltung
-Sehr gute Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht, insbesondere nach HGB
-Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
-Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
-Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
-Teamgeist sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
-Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
-Erfahrung im Immobilien-, Bau- oder Projektentwicklungsumfeld von Vorteil
-Interesse an digitalen Prozessen und modernen Finanzsystemen
Vergütungspaket
Attraktiver Arbeitsplatz in zentraler Hamburger Lage
-Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
-30 Urlaubstage sowie moderne Work-Life-Balance-Konzepte
-Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
-Strukturierte Einarbeitung und persönliche Unterstützung zum Start
-Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
-Zusammenarbeit in motivierten und interdisziplinären Teams
-Zuschüsse für Mobilität und Gesundheitsangebote
-Vielfältige Mitarbeiter-Benefits und attraktive Zusatzleistungen
-Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Umfeld