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Stelle verifiziert vor 21 Stunden

Bezirksleiter im Einzelhandel Düsseldorf / Duisburg (m/w/d)

TEDi GmbH & Co. KG·Dortmund (Nordrhein-Westfalen)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Rolle: Verantwortung für das Erscheinungsbild der Verkaufsfläche und Steuerung organisatorischer Abläufe in mehreren Filialen.
  • Führung: Führung von ca. 10 Filialen mit rund 80 Mitarbeitenden, inklusive Motivation, Förderung und Personaleinstellung.
  • Anforderungen: Erfahrung als Markt- oder Filialleitung im Einzelhandel, vorzugsweise im Lebensmittel- oder Non-Food-Discount.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, interne Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildungen.
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Stellenbeschreibung

Für die Region Düsseldorf / Duisburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Führungskräfte als Bezirksleiter im Einzelhandel (m/w/d). ## Einblicke in die Rolle - Verantwortung für das Erscheinungsbild der Verkaufsfläche in einem ausgewählten Filialkreis und Steuerung aller organisatorischer Abläufe - Führung von ca. 10 Filialen mit rund 80 Mitarbeitenden, inklusive Motivation, Förderung und Entwicklung der Teams sowie eigenverantwortliche Personaleinstellung - Fokus auf optimalen Umsatz und Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit - Überwachung der Inventurergebnisse, Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen und Planung der Jahresinventuren - Sicherstellung reibungsloser Abläufe bei Bestandsfilialen, Neueröffnungen, Umbauten und Schließungen sowie Umsetzung des Verkaufskonzepts ## Was für die Rolle wichtig ist - Erfahrung als Markt- oder Filialleitung im Einzelhandel, vorzugsweise im Lebensmittel- oder Non-Food-Discount - Unternehmerische und kostenbewusste Entscheidungsfähigkeit - Souveränes, sicheres und kommunikationsstarkes Auftreten - Hohe Flexibilität und Loyalität - Führerschein der Klasse B ## Das bietet TEDi - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung - Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung - Mitarbeiterrabatte bei TEDi sowie monatliche neue Deals über Corporate Benefits - Betriebliche Altersvorsorge - Interne Aufstiegsmöglichkeiten sowie individuelle Weiterbildungsangebote Bei TEDi sind Diversity und Inklusion gelebte Werte – Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind herzlich willkommen. Bewerbungsunterlagen, die wir per Post oder E-Mail erhalten, können in unserem Bewerbungsprozess leider nicht berücksichtigt werden.

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
16. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 21 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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