Baukoordinator:in Bahnhofsmanagement

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Baukoordinator:in Bahnhofsmanagement (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Münster. Deine Aufgaben: - Wie Bahnhöfe in der Zukunft aussehen, das entscheidet sich heute an deinem Arbeitsplatz: Du koordinierst Baumaßnahmen mit dem Ziel einer Top-Bahnhofsqualität in deinem Bahnhofsmanagement - Dabei geht es dir vor allem darum, die Bahnhöfe für unsere Gäste zu gestalten und weiterzuentwickeln - nicht nur als Beginn einer Reise, sondern auch für den Durchgang und zum Verweilen - Die Baumaßnahmen umfassen klassische Umbauarbeiten sowie Neubau von Bahnhöfen/Anlagen. Kreative gestalterische Ideen wie z.B. Begrünung und künstlerische Gestaltung von Wänden mit ganzheitlichen Ansätzen - Du vertrittst unsere Interessen als Betreiber:in ggü. in- und externen Partnern, nimmst an den Baubesprechungen teil und hast jederzeit den Überblick über deine Projekte, die Baumaßnahmen und deren Terminschiene - Insbesondere holst du alle Projektbeteiligten an einen Tisch und bildest die Schnittstelle zwischen Projektteam, Bahnhofsmanagement, Zentrale und externen Partner:innen - Bei der Überwachung der Baustelle und Qualitätssicherung denkst du zuerst an unsere Gäste und deren Sicherheit - Zudem ist deine Expertise bei den Projektbeteiligten gefragt, wenn es um die technischen Anlagen im Bahnhofsmanagement und die Betreiberverantwortung geht Dein Profil: - Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Architekt:in, eine vergleichbare Qualifikation (Meister:in / Techniker:in) oder du verfügst über langjährige Berufserfahrung in diesem Bereich - Erste Berufserfahrung in der Projektsteuerung oder Projektleitung von komplexen Baumaßnahmen hast du schon gesammelt - Idealerweise verfügst du über Kenntnisse der eisenbahnspezifischen Regelwerke - Als Macher:in hältst du dich nicht mit Problemen auf, sondern findest Lösungen im Sinne der Kund:innen - insbesondere, wenn sich nicht alle einig sind - Dabei helfen dir deine zielorientierte Denkweise sowie deine authentische und empathische Kommunikation - Du bist gut organisiert, kannst priorisieren und Agilität ist für dich nicht nur ein Modebegriff - Wenn du ein Gespür für aktuelle Entwicklungen mitbringst und motiviert bist, neue Ideen umzusetzen, freuen wir uns auf deine Bewerbung Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Deine Vorteile * Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. * Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde. * Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. * Im digitalen Bereich bist du dank einem mobilen Endgerät, das du gerne auch privat nutzen kannst, immer bestens ausgestattet. * Bis zu 40 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.