Zurück zu den Ergebnissen · Ebersberg, Oberbayern

Stelle verifiziert vorgestern

Ausbilder (m/w/d) für gewerblich-technische Berufe,Ebersberg,Erding

Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH·Ebersberg, Oberbayern (Bayern)HybridUNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgabengebiet: Fachgerechte Anleitung bei praktischen Arbeiten in Metall, Elektro und Maschinenbau; Vorbereitung, Planung und Durchführung von Unterricht sowie Betreuung der Teilnehmer*innen.
  • Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik, Metallbau oder Elektrotechnik; Ausbildereignung (AdA); pädagogische Erfahrung wünschenswert.
  • Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub, zusätzliche Bonustage, branchenübliche Vergütung, soziale Leistungen, Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge.
  • Arbeitsort: Dienstsitz in Ebersberg und Erding; gelegentlich mobiles Arbeiten möglich.
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Stellenbeschreibung

Im bfz Ingolstadt ist ab sofort die Stelle als Ausbilder (m/w/d) für gewerblich-technische Berufe in Voll- und/oder Teilzeit mit Dienstsitz in Ebersberg und Erding zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet. Eine langfristige Zusammenarbeit wird angestrebt.   Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Ebersberg und Erding Bewerbung jederzeit möglich Aufgabengebiet Fachgerechte Anleitung bei der Ausführung praktischer Arbeiten in den Bereichen Metall, Elektro und Maschinenbau Vorbereitung, Planung und Durchführung des fachtheoretischen und -praktischen Unterrichts und praktischer Unterweisung für den Werkstatt- bzw. Ausbildungsbereich Betreuung der Teilnehmer*innen Vermittlung fachlicher und beruflicher Grundfertigkeiten Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik, Metallbau oder Elektrotechnik Ausbildereignung (AdA) Pädagogische Erfahrung wünschenswert Freude an der Arbeit mit Jugendlichen/jungen Erwachsenen Eigeninitiative, Durchsetzungs- und Begeisterungsfähigkeit Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten gelegentlich möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Kaltrina Gashi, Tel.: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
17. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vorgestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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