Zurück zu den Ergebnissen · Boppard, Rhein

Stelle verifiziert gestern

**Assistenz der Einrichtungsleitung (m/w/d)**

Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.·Boppard, Rhein (Rheinland-Pfalz)Vor OrtUNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Unterstützung der Einrichtungsleitung bei Koordination, Dokumentation, Abrechnungen, Kommunikation mit Kostenträgern, Aktenablage, administrativen Tätigkeiten und Qualitätsentwicklung.
  • Anforderungen: Abgeschlossene pädagogische, kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung, Berufserfahrung, MS-Office-Kenntnisse, Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Führerschein Klasse B.
  • Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, Vergütung nach AVR, Einarbeitung, familienfreundliche Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub, Exerzitien-Tage, Dienstrad-Leasing.
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Stellenbeschreibung

### Juni 2026 Der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. - katholischer Sozialverband für die Landkreise Bad Kreuznach, Birkenfeld und Rhein-Hunsrück - erweitert gezielt das Angebots-Spektrum seines Kinder- und Jugendhilfezentrums. ### Gesucht wird dafür zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz der Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet, mit Haupt-Dienstsitz in Simmern oder Boppard. ### Sie unterstützen die Einrichtungsleitung sowie die Erziehungsleitung... ### ▪ bei der Koordination von Fallanfragen und Belegungsmanagement ▪ in der Prüfung der Arbeitszeitdokumentation ▪ durch vorbereitende Bearbeitung von Abrechnungen ▪ in der Kommunikation insbesondere mit Kostenträgern, Behörden, sozialen Diensten ▪ beim Erstellen und Aufbereiten von Unterlagen und Informationsmaterialien ▪ durch strukturierte Aktenablage und -archivierung ▪ mit allgemeinen administrativen Tätigkeiten und professioneller Korrespondenz ▪ durch Mitarbeit in der Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung ### Sie empfehlen sich durch... ▪ eine abgeschlossene pädagogische, kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung oder eine andere Qualifikation, mit der Sie für die künftigen Aufgaben gerüstet sind ▪ gerne bereits Berufs- und Lebenserfahrung - in jedem Fall aber Offenheit für Neues ▪ routinierten Umgang mit dem MS-Office-Paket ▪ strukturiertes Arbeiten, gutes Zahlenverständnis, Organisationsgeschick ▪ Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres, sympathisches Auftreten ▪ Belastbarkeit und einen „kühlen Kopf“ in Zeiten von Arbeitsspitzen ▪ Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten und -orte ▪ Führerschein Klasse B (alt: Klasse 3) ▪ die Bereitschaft Ihren Privat-PKW gegen Kilometerpauschale dienstlich zu nutzen ▪ Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes ### Wir bieten Ihnen... ▪ einen krisensicheren Arbeitsplatz mit vielseitigen, verantwortungsvollen Aufgaben ▪ Vergütung nach AVR samt Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge ▪ sorgsame Einarbeitung und kollegiale Einbindung ins Team des Caritasverbandes ▪ kurze Kommunikationswege sowie zugewandte, verbindliche Vorgesetzte ▪ familienfreundliche Arbeitszeitmodelle ▪ gute Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung ▪ wertschätzende Team-Atmosphäre ▪ 30 Tage Jahresurlaub und u.a. bis zu drei individuell nutzbare Exerzitien-Tage ▪ die Vorteile der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen (WGKD) und Dienstrad-Leasing ### Rückfragen beantwortet Ihnen Frau Ilona Besha (Bereichsleitung Kinder- und Jugendhilfe), Tel. 06761/91 96-90. ### Bei Interesse bewerben Sie sich bitte schriftlich - gerne per E-Mail - mit Angabe der Referenz-Nummer GSRHK-2026-06-AA beim ### Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. Personalverwaltung Bahnstraße 26, 55543 Bad Kreuznach www.caritas-rhn.de

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
02. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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