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Stelle verifiziert gestern

Altenpfleger (m/w/d)

MANPOWER GmbH & Co. KG·Köln (Nordrhein-Westfalen)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Betreuung und Pflege der Bewohner, Durchführung der Grund- und Behandlungspflege, Pflegedokumentation, Qualitätssicherung, Unterstützung des Teams bei der Pflege
  • Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation, Empathie, Geduld, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Berufserfahrung wünschenswert aber nicht zwingend
  • Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, faire Bezahlung nach Tarif, Willkommensprämie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bis zu 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle, Dienstwagenoption nach der Probezeit
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

Manpower Medical - Ihr neuer Arbeitgeber in der Pflege Sie sind Altenpfleger (m/w/d) und wünschen sich einen Job, der Sie erfüllt – mit Zeit für Menschen, fairer Bezahlung und echter Wertschätzung? Dann werden Sie Teil von Manpower Medical – Ihrem erfahrenen und deutschlandweit tätigen Personaldienstleister im medizinischen und pflegerischen Bereich. Ob in Zeitarbeit oder direkter Personalvermittlung – bei uns finden Sie sichere Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Einsatzmöglichkeiten in der stationären oder ambulanten Altenpflege. Ab sofort suchen wir eine Pflegefachkraft in der Altenpflege in Voll- oder Teilzeit. Das sind Ihre Aufgaben als Altenpfleger: - Betreuung und Pflege der Bewohner - Durchführung der allgemeinen Grund- und Behandlungspflege - Unterstützung des Kernteams bei der Pflege - Pflegedokumentation und Pflegeplanung - Durchführung ärztlicher Verordnungen - Maßnahmen der Qualitätssicherung Das bringen Sie als Pflegefachkraft mit: - Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung in der Altenpflege wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger sind willkommen - Empathie, Geduld und eine positive Einstellung im Umgang mit älteren Menschen - Organisationstalent und die Fähigkeit, flexibel auf unterschiedliche Situationen zu reagieren - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Darauf können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen: - 1.000 € Willkommensprämie für Ihren Einstieg - Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit von Anfang an - Faire Bezahlung nach Tarifvertrag (BZA) - Zulagen, Urlaubs- & Weihnachtsgeld inklusive - Bis zu 30 Tage Urlaub & planbare Freizeit - Dienstwagenoption nach der Probezeit (mit anteiliger Selbstfinanzierung) - Exklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de - Attraktive „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien - Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder individuelle Dienstpläne Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail () zu oder bewerben Sie sich ganz einfach direkt über den Bewerbungsbutton auf unserer Homepage! Wir wollen genau Sie - überzeugen Sie sich selbst und werden Sie Teil unseres Teams! Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
07. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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