Abteilungsleiter Vertrieb (m/w/d)

Unser Kunde, ein erfolgreiches Unternehmen aus der [Branche], sucht im Rahmen der Direktvermittlung einen erfahrenen Abteilungsleiter Vertrieb (m/w/d). In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische Ausrichtung des Vertriebs, die Führung eines engagierten Teams sowie die Weiterentwicklung von Umsatz- und Wachstumszielen. Wenn Sie eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit ausgeprägter Führungskompetenz und Vertriebsaffinität sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Sie repräsentieren das Unternehmen nach außen, insbesondere bei lokalen Veranstaltungen und Kunden-Events. Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Leitung des Bereichs Beschaffung sowie des Vertriebsteams. Verantwortung für die Budgetplanung und -steuerung im Vertrieb liegt in Ihren Händen. Sie entwickeln die Vertriebsstrategie kontinuierlich weiter und passen sie an Marktanforderungen an. Sie wirken aktiv an Produktentwicklungen mit und planen gemeinsam mit den Fachbereichen Marketingmaßnahmen. Aufbau und Umsetzung von Kommunikationskonzepten sowie enge Abstimmung mit relevanten Abteilungen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich. Sie steuern Projekte und überwachen den gesamten Vertriebsprozess. Führung des Sonderkundenvertriebs und Steuerung des Tagesgeschäfts zählen ebenso zu Ihren Verantwortlichkeiten. Sie übernehmen das Controlling der Vertriebskennzahlen und stellen deren Zielerreichung sicher. Weiterentwicklung der SAP-Prozesse und des CRM-Systems liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie betreuen ausgewählte Topkunden persönlich und intensiv. Optimierung des Vertriebs hinsichtlich Effizienz, Kundenselektion und strategischer Fokussierung gehört zu Ihren Kernaufgaben. Sie verantworten die Strategie und Beschaffung von Strom und Gas. Betreuung und Weiterentwicklung des Onlineauftritts runden Ihr Aufgabenprofil ab. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen und berichten regelmäßig über Fortschritte und Ergebnisse. Weiterentwicklung des Vertriebsteams sowie Coaching der Mitarbeitenden sind Teil Ihrer Führungsaufgabe. Sie kooperieren eng mit angrenzenden vertrieblichen, kaufmännischen und technischen Einheiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Kommunikationswissenschaften, Marketing oder eines vergleichbaren Fachgebiets Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie analytische Stärke Hohe Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein Sehr gutes kaufmännisches und technisches Verständnis Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und soziale Kompetenz Teamorientierung und kooperative Arbeitsweise Erfahrung in Mitarbeiterführung, Motivation und Wissensvermittlung Interdisziplinäres Denkvermögen und Projektmanagement-Erfahrung Sicherer Umgang mit Büro- und Kommunikationstechnik sowie fundierte Kenntnisse in SAP, Excel und PowerPoint Professionelles, freundliches und souveränes Auftreten Proaktive Netzwerkkompetenz Führerschein der Klasse B Ihre Vorteile Einen unbefristeten Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit Attraktive Vergütung inklusive 13. Monatsgehalt 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Ein kollegiales, kompetentes Team, das Sie unterstützt Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundliche Zuschüsse zur Kindergartenbetreuung Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge Ein jährliches Energiedeputat von 1.000 kWh Bikeleasing als nachhaltige Mobilitätsoption Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung Ihrer Gesundheit Frisches Obst und Getränke am Arbeitsplatz Vergünstigte Angebote für Sport und Wellness Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und Team-Events Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Kontakt zu uns Tom Geiß +49 361/21656746