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Stelle verifiziert vor 2 Stunden

41/2026 Lehrkraft für besondere Aufgaben (LfbA) für den Bereich Sprecherziehung (m/w/d)

Universität Erfurt Land Thüringen·Erfurt (Thüringen)HybridUNBEFRISTET
0 €geschätzt
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgabenbereich: Lehre im Bereich Sprecherziehung, Entwicklung multimedialer Lehr- und Prüfungsinhalte, Durchführung von Sprech- und Artikulationstrainings, Stimmberatung und Organisation im Fachbereich.
  • Anforderungen: Abgeschlossenes geisteswissenschaftliches oder pädagogisches Hochschulstudium auf M.A.-Niveau, hervorragende Deutschkenntnisse, Kenntnisse in Diagnostik, Therapie von Stimmstörungen, Zusatzqualifikationen in Sprecherziehung oder Sprechtherapie, Erfahrung im universitären Unterricht, Kenntnisse in Audio- und Videotechnik sowie in Moodle.
  • Vorteile und Bedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote, Wertschätzung von Vielfalt, Förderung der Gleichstellung, bevorzugte Einstellung bei Schwerbehinderung, unbefristete Stelle im Umfang von 16 Wochenstunden.
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Stellenbeschreibung

KENNZIFFER 41/2026 1994 als Reformuniversität wieder gegründet, versteht sich die Universität Erfurt als forschungsorientierte, international ausgerichtete Universität, die der Innovation in Studium und Lehre verpflichtet ist, insbesondere in der Lehramtsausbildung. Mit ihrem kultur-, geistes-, sozial- und bildungswissenschaftlichen Profil ist sie ein weltoffener Ort für wissenschaftliche Auseinandersetzungen mit zentralen gesellschaftlichen sowie kulturellen Herausforderungen. Am Sprachenzentrum der Universität Erfurt ist zum folgende unbefristete Stelle im Umfang von 16 Wochenstunden zu besetzen: Lehrkraft für besondere Aufgaben (LfbA) für den Bereich Sprecherziehung (m/w/d) Entgeltgruppe 13 TV-L (40 %) Aufgabengebiet - Lehre im Bereich Sprecherziehung im Umfang von 7 LVS - Konzeption und Durchführung von multimedialen Lehr- und Prüfungsmaterialien, insbesondere Moodle, WiseFlow in allen Teilbereichen der Sprecherziehung - Erteilung von Kursen zu den Grundlagen des Sprechens sowie zu Stimme, Rhetorik und dem professionellen Vorlesen - Durchführung von Sprech- und Artikulationstrainings - Stimmberatung und sprecherzieherische Betreuung der Studierenden, v. a. im Hinblick auf die Anforderungen des Lehrberufes - Planung, Ausarbeitung und Durchführungen von audio- und videobasierten Sprechleistungen und Prüfungen - methodisch-didaktische Weiterentwicklung der Lehrveranstaltungen - Übernahme von Organisations-, Beratungs- und Verwaltungsaufgaben im Fachbereich Was wir erwarten - abgeschlossenes geisteswissenschaftliches oder pädagogisches Hochschulstudium auf M.A.-Niveau im Fach Sprechwissenschaft o. ä. - Sprachkenntnisse Deutsch: hervorragende Kenntnisse (Niveau mindestens vergleichbar mit C1) im mündlichen und schriftlichen Sprachgebrauch[[1]](https://#_ftn1) - Kenntnisse über Kooperationsmöglichkeiten hinsichtlich der HNO-ärztlichen und therapeutischen Betreuung von Studierenden im mitteldeutschen Raum - Kenntnisse im Bereich Diagnostik und Therapie von Stimmstörungen bei Berufssprecher\*innen  - Zusatzqualifizierung in der Sprecherziehung oder sprechtherapeutische Qualifikation - methodisch-didaktische Qualifikation zur Vermittlung stimmlicher, artikulatorischer, rhetorischer und stimmhygienischer Fertigkeiten, insbesondere für den Lehrerberuf - Erfahrungen im Unterrichten im universitären Kontext - Kompetenzen im Umgang mit Audio- und Videotechnik im Unterrichtskontext der Präsenz- und Onlinelehre - Kenntnisse über die multimediale Lernplattform Moodle  - Vermittlungskompetenz hinsichtlich Beratungsstrategien für Lehrämtler\*innen bei Sprach-, Sprech- und Stimmförderung im Unterricht wünschenswert Was wir bieten - Wir fördern die Vereinbarkeit von Karriere und Familie/Privatleben, insbesondere durch flexible Arbeitszeiten, Telearbeit/Mobile Arbeit, Sabbaticals, etc. - Im Rahmen der akademischen Personalentwicklung bieten wir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Coachings und Mentoring an ([www.uni-erfurt.de/go/akademische-pke](http://www.uni-erfurt.de/go/akademische-pke)). Darüber hinaus unterstützen wir die Nutzung von Bildungsfreistellungsangeboten. - Im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements bestehen eine Reihe von Gesundheits- und Präventionsangeboten.  - Die Universität Erfurt versteht sich als weltoffene Arbeitgeberin, die wertschätzend mit Vielfalt umgeht. Sie engagiert sich für Diversität und Geschlechtergerechtigkeit und begrüßt Bewerbungen, die dazu beitragen. - Die Universität Erfurt hat das Audit „Vielfalt gestalten“ erfolgreich durchlaufen, ist als „familiengerechte hochschule“ auditiert und nimmt regelmäßig erfolgreich am Professorinnenprogramm des Bundes und der Länder teil. Die Steigerung des Frauenanteils in Forschung und Lehre gehört zu den strategischen Zielen der Universität. - Schwerbehinderte Menschen sowie diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung, fachlicher Leistung und Befähigung bevorzugt eingestellt. Weitere Informationen finden Sie auf unserer [Website](https://www.uni-erfurt.de/universitaet/arbeiten-an-der-universitaet/uni-erfurt-als-arbeitgeberin/was-bieten-wir-universitaet-erfurt-als-arbeitgeberin)! Anmerkungen Es gelten die allgemeinen Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 91 Abs. 5 Thüringer Hochschulgesetz.  Wenn Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, ist es erforderlich, dass Sie bei der [Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB)](https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung) eine Zeugnisbewertung beantragen. Wir empfehlen Ihnen, die entsprechende Bescheinigung bereits Ihren Bewerbungsunterlagen beizufügen. Sie können diese Bescheinigung aber auch zu einem späteren Zeitpunkt des Verfahrens nachreichen. Bitte beachten Sie, dass es sich hierbei um einen kostenpflichtigen Service der ZAB handelt. Schwerbehinderte Menschen werden darauf hingewiesen, dass auch bei einer wiederholten Bewerbung oder einer Vorbeschäftigung an der Universität Erfurt in der Bewerbung ausdrücklich auf die Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung hinzuweisen ist, da diese Information im vorliegenden Verfahren aus datenschutzrechtlichen und organisatorischen Gründen nicht automatisch berücksichtigt wird. Die durch die Bewerbung entstehenden Kosten werden nicht durch die Universität Erfurt übernommen. Bewerbung/Frist Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien, Lehrveranstaltungsverzeichnis) senden Sie bitte ausschließlich [online](https://jobs.uni-erfurt.de/de/jobposting/dc1c3b299fa07bd385d10edd7041b7e9a65da8fd0/apply) bis zum  über das Bewerbungsmanagementsystem der Universität Erfurt. Für inhaltliche Rückfragen wenden Sie sich bitte an Sophie Laufer (Tel.: , E-Mail: [](https://mailto:)). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! [[1]](https://#_ftnref1) [https://europass.europa.eu/system/files/2020-05/CEFR%20self-assessment%20grid%20DE.pdf](https://europass.europa.eu/system/files/2020-05/CEFR%20self-assessment%20grid%20DE.pdf)

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
24. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 2 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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