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Stelle verifiziert vorgestern

2026-152-JBH Lehrkraft für die Ausbildung für Kaufleute im Büromanagement (m/w/d)

Stiftung Berufliche Bildung·Hamburg (Hamburg)Vor OrtBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Verantwortliche Lehrkraft für Büroberufe, Förderplanung, Praktikumsbegleitung, Kontaktpflege zu Betrieben und Mitwirkung in Gremien.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium oder Meister-/Fachwirtausbildung mit Berufserfahrung; pädagogische Grundqualifizierung bei weniger als einem Jahr Erfahrung.
  • Arbeitsbedingungen: Bis zu 38,5 Wochenstunden, zunächst befristet auf 2 Jahre, mit Entfristungsoption, Bezahlung mindestens nach BBB-Tarif, vielfältige Benefits.
  • Unternehmenswerte: Förderung von Diversität, Toleranz, interdisziplinärem Arbeiten, flachen Hierarchien und individuellem Engagement.
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Stellenbeschreibung

Unternehmensbeschreibung: Seit 48 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: [https://www.jugendbildung-hamburg.de](https://www.jugendbildung-hamburg.de/) Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:  Bis zu 1,0 (Mit bis zu 38,5 Wochenstunden) als Lehrkraft für die Ausbildung für Kaufleute im Büromanagement (m/w/d) in Hamburg-Barmbek Stellenkennung: 2026-152-JBH Beginn: ab sofort Diese Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet zu besetzen. Eine Entfristung wird angestrebt. Die Jugendbildung Hamburg gGmbH zahlt mindestens den BBB-Tarif. Ihre Aufgaben sind: - Verantwortliche Lehrkraft für die verschiedenen Ausprägungen der Büroberufe  - Förder- und Qualifizierungsplanung gemäß Vorgaben der Verdingungsordnung - Begleitung des Übergangs in Praktika, Kooperation oder Ausbildung  - Zusammenarbeit mit dem in der Maßnahme eingesetztem Personal,  - Akquirieren von Stellen für Praktika, Kooperation, Übergang - Mitwirkung in den Arbeitskreisen und Gremien der JBH - Förderung und Qualifizierung gemäß Vergabeunterlagen und Konzept - Stütz- und Förderunterricht gemäß Vergabeunterlagen und Konzept - Aufbau und Pflege von Kontakten zu Betrieben, Netzwerkpartnern, Berufsschulen  Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit: - Bei der Lehrkraft wird ein abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium erwartet. Für Lehrkräfte ohne pädagogisches Studium und weniger als einem Jahr pädagogischer Erfahrung wird zusätzlich eine mindestens 160 Unterrichtstunden (à 45 Minuten) umfassende pädagogische Grundqualifizierung gefordert. Zeiten der Vorbereitung auf eine Ausbildereignungsprüfung vor Vertragsbeginn können angerechnet werden. Eine pädagogische Grundqualifizierung umfasst insbesondere  • pädagogische und didaktische Ansätze in der individuellen Förderung junger Menschen, wie o Grundlagen des Lernens,  o zielgruppengerechtes Unterrichten,  o Sichern von Lernerfolgen,  o Umgang mit verhaltensauffälligen jungen Menschen,  • Umsetzung des Diversity Management,  • interdisziplinäres Arbeiten,  • Reflektion (Austausch und kollegiale Beratung und Coaching).  - Ersatzweise wird eine abgeschlossene Fachschulausbildung (z. B. Techniker), eine abgeschlossene Meister- oder Fachwirtausbildung anerkannt, soweit diese zusätzlich eine mindestens dreijährige berufliche Erfahrung sowie mindestens eine einjährige pädagogische Erfahrung nachweisen. Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter: in: - wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement - wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profi-Tickets/Deutschlandtickets - wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote - wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser - wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter: innen wie sie sind:  Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.  Weitere Infos finden Sie unter [www.jugendbildung-hamburg.de](http://www.jugendbildung-hamburg.de/) und Instagram Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Personen.  Wir legen bei der Auswahl geeigneter Mitarbeitenden ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt. Die eben genannten Faktoren müssen daher nicht in der Bewerbung erwähnt werden. Wenn Sie dies wünschen, steht Ihnen zu Ihrer Unterstützung unsere Schwerbehindertenvertretung gern zur Verfügung – ein kurzer Hinweis genügt. Ihre vollständigen Unterlagen zur Bewerbung, mit der Angabe der Stellenkennung: „2026-152-JBH“, und Ihrer Verfügbarkeit senden Sie bitte an [](https://mailto:)

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
09. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vorgestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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