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Stelle verifiziert vor 16 Stunden

2026/019 Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Bereich Wohngeld

Kreisverwaltung Ahrweiler·Bad Neuenahr-Ahrweiler (Rheinland-Pfalz)BEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Bearbeitung von Anträgen auf Lastenzuschuss und Mietzuschuss, Beratung bei persönlichen Vorsprachen oder telefonisch, Rückforderungen und Stundungsanträge, Abrechnung und Statistik
  • Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, selbstsicheres Auftreten, Zuverlässigkeit, gutes Ausdrucksvermögen, Teamfähigkeit
  • Bedingungen/Benefits: Teilzeit (60%), befristet für zwei Jahre, Entgelt nach E 9a TVöD, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Urlaubstage, Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Option auf Homeoffice, Krisensicherer Arbeitsplatz
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Stellenbeschreibung

Der Landkreis Ahrweiler sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: ## Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Bereich "Wohngeld" in der Abteilung Soziales in Teilzeit, befristet für zwei Jahre IHRE AUFGABEN: - Bearbeitung von Anträgen auf Lastenzuschuss und Mietzuschuss nach dem Wohngeldgesetz - Beratung der Antragsteller bei persönlichen Vorsprachen oder telefonisch - Realisierung von Rückforderungen und Bearbeitung von Stundungsanträgen - Grundsatzaufgaben im Bereich der Wohngeldstelle: Abrechnung mit dem Land, Statistik - Vorlage von Widersprüchen an den Kreisrechtsausschuss, Wahrnehmung der Kreisrechtsausschusstermine IHR PROFIL: - Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfach-angestellten - Selbstsicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit - Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen - Freundlichkeit und Offenheit im Umgang mit Publikum - Fähigkeit und Bereitschaft zu teamorientiertem Arbeiten UNSER ANGEBOT: - Ein befristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (60%) mit Entgelt nach Entgeltgruppe E 9a TVöD - Tarifliche Jahressonderzahlung und zusätzliches Leistungsentgelt nach Tarif - Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung - Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und Ausgleich von Zeitguthaben - Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr und zusätzlich freie Tage am 24. und 31.12. - Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserer betrieblichen Kindertagespflegestelle - Option auf Homeoffice - Krisensicherer Arbeitsplatz, angenehmes Arbeitsklima und familienfreundliche Arbeitsbedingungen Interesse? Bewerben Sie sich bitte papierlos bis zum unter [Offene Stellen – Karriereportal Kreis Ahrweiler](https://das-neue-ahrtal.de/offene-stellen/). Kontakt: Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Karl-Heinz Porz Leiter der Abteilung 2.4 - Soziales Tel.: 02641/975-431 E-Mail: *Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Entsprechend § 7 Abs. 2 Landesgleichstellungsgesetz ist eine Wahrnehmung der ausgeschriebenen Stelle auch durch mehrere Teilzeitkräfte möglich.*

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
17. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 16 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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postedAt15
Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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